- Plný úvazek

MĚNÍME SVĚT FINANČNÍHO PORADENSTVÍ K LEPŠÍMU
Jsme největší nezávislá finančně-poradenská společnost v České republice poskytující objektivní, individuální a komplexní poradenství postavené na celoživotní důvěře s každým klientem. Otevřeli jsme již přes 170 poboček.
Již od roku 2007 pomáháme statisícům klientů k bohatšímu životu. Naším snem i závazkem je být symbolem kvality a stability.
Klientům nabízíme exkluzivní produkty na míru. Poradcům poskytujeme
skvělé nástroje pro splnění finančního plánu a perfektní servis.
V roce 2024 jsme otevřeli také vlastní poradenskou Partners Banku.
Máš manažerskou ambici? Pak právě Tebe hledáme.
Koho Hledáme:
Studuješ minimálně druhý ročník na VŠ nebo jsi ukončil/a studium SŠ nebo VŠ maximálně před pěti lety? Toužíš po manažerské kariéře? U nás začneš budovat svou kariéru již během studia nebo jako absolvent. Tvé oborové zaměření a dosavadní zkušenosti nejsou rozhodující. Co u nás skutečně rozhoduje, je Tvé odhodlání, osobní kvality, a hlavně chuť se rozvíjet. Vše potřebné Tě naučíme.
Co tě v praxi čeká
Finanční ohodnocení:
Tvá odměna bude odrazem Tvého nasazení, přičemž si můžeš flexibilně přizpůsobit pracovní dobu i příjem svým potřebám. První rok bývá o zapracování a záleží na Tobě, jestli budeš dokončovat své studium a u toho si vyděláš základních 20.000 Kč měsíčně s částečným pracovním nasazením nebo bude Tvůj příjem vyšší jak 50.000 Kč měsíčně při standardní pracovní době.
Další kroky:
Odpověz na tento inzerát a pojďme během společného rozhovoru zjistit, čeho všeho můžeš dosáhnout.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.