KFC Haná DT - hledá právě Tebe!

Olomouc

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost AmRest s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou od 5. 6. 2017

Hledáme nadšené kolegy na plný i zkrácený úvazek na pozice – pokladní, přípravu sendvičů, kuchař. Žádné zkušenosti z gastronomie nepožadujeme, vše Tě důkladně naučíme. Nastup možný ihned nebo dle domluuvy. V případě zájmu pošli životopis nebo nás jednodušše můžeš navštívit v naší restauraci KFC HANÁ DT OLOMOUC.

Co od Vás očekáváme :

  • být týmový hráč ( ceníme si jeden druhého! Čeká Tě práce v přátelském kolektivu )
  • být pozitivní, orientovaný na hosty
  • mít rád naše produkty a chtít se podílet na jejich přípravě
  • chtít na sobě pracovat a zlepšovat se ( Pokud je pro Tebe priorita jistota zaměstnání ve stabilní společnosti a výplata každý měsíc včas na účtu, můžeš se na nás spolehnout )
  • být zodpovědný a spolehlivý
  • být časově flexibilní ( Pokud potřebuješ práci přizpůsobit své rodině, koníčkům, škole, zkrátka svému životu, jsi tu správně ! )

Co Vám nabízíme :

  • DRUHOU RODINU
  • Smlouvu na dobu NEURČITOU
  • Motivující finanční ohodnocení
  • Spropitné
  • Možnost navýšení mzdy od druhého měsíce zaměstnání
  • Příplatky za práci v noci 10 %
  • Příplatky za práci o víkendech 10 %
  • Příplatky za svátky 100 %
  • Výhody v rámci našich značek ( KFC, Starbucks, Burger King ) ve všech zemích
  • Pravidelný nárůst mzdy dle pracovního výkonu
  • Možnost růstu na manažerské pozice
  • Týmové mimopracovní aktivity a párty

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna a co teprve přijde

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Superdávka 2025: jak podat žádost a jaké jsou podmínky

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.

astronom zkušenost
Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

VYHRAJ 1 000 Kč!

Ohodnoť práci a získej kredit na PlayStation Store

CHCI VYHRÁT