- 21 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Do našich kanceláří v Ostravě přijmeme asistentku kanceláře a administrátora. Jedná se především o psaní textů webových prezentací a poskytování telefonní podpory systému pro naše zákazníky.
Nejedná se o telemarketing!
Musíš se umět usmívat, psát výborně česky a bez chyb, mít chuť učit se a pracovat a ne všechny kolem nasírat. Zkušenosti a praxe nejsou podmínkou. Rádi zaměstnáme ty, co chtějí pracovat a nebudou hledat výmluvy.
Vhodné také pro absoloventy, kteří mají zájem se něčemu novému naučit. Neříkáme o sobě, že umíme všechno nejlépe, že vám dáme tu největší výplatu, ale tvrdíme o sobě, že se snažíme vše dělat tak, abychom byli také spokojeni sami se s sebou.
- vynikající znalost českého jazyka
- výborné vyjadřovací schopnosti
- milé vystupování a odolnost proti stresu
- dochvilnost a pracovitost
- schopnost zaslat logický životopis na email
- chuť se něco naučit a učit také nás
- slušné jednání a výplatu vždy včas
- smlouvu na HPP při nástupu
- práci, ne pouze zaměstnání
- zaměstnanecké slevy a výhody
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!