- 50 000 – 60 001 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte vášeň pro elektrickou konstrukci a schopnost vést tým konstruktérů? Máte zkušenosti v oboru a umíte anglicky na komunikativní úrovni? Výborně, pak je pro Vás tato pozice ideální. Zašlete mi svůj životopis a staňte se součástí našeho týmu.
Mezinárodní společnost hledá kolegu na pozici:
MANAŽER ELEKTRICKÉHO INŽENÝRSTVÍ (50-60.000 Kč)
* Vedení a koordinace týmu konstruktérů při vývoji elektrických zařízení
* Plánování a organizace projektů, včetně sledování pokroku a dodržování časových a rozpočtových omezení
* Spolupráce s dalšími odděleními, jako je výroba, prodej a vývoj, pro dosažení integrovaného přístupu k řešení
* Zajištění dodržování technických norem a kvalitativních standardů
* Řešení technických problémů a poskytování technického know-how
* Sledování vývoje v oboru a doporučování inovací a zlepšení
* Středoškolské vzdělání v oboru elektrotechniky
* Anglický jazyk na komunikativní úrovni
* Minimálně 5 let zkušeností v elektrické konstrukci, včetně práce s vývojovými nástroji a softwarem
* Zkušenosti s vedením a koordinací týmu
* Dobrá znalost technických norem a předpisů v oboru elektrotechniky
* Vynikající komunikační a mezilidské dovednosti
* Schopnost plánovat, organizovat a řídit projekty
* Platná vyhláška Min. § 5 Vyhlášky 50/1978 Sb. nebo NV 194/2022 Sb.
* Řidičský průkaz sk. B
* Služební vůz i soukromým účelům
* Týden dovolené navíc
* Jazykové kurzy
* Sickdays
* Příspěvek na stravování
* Firemní akce
* MultiSport karta
* Další finanční i nefinanční benefity
* Lokalitu: Okres Třebíč

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.