- 22 000 – 26 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti na vedoucí pozici v oblasti logistiky ve výrobní firmě a domluvíte se anglicky? Poohlížíte se po nové pracovní výzvě a chcete pracovat ve stabilní mezinárodní společnosti?
Pak hledáme právě vás!
Nadnárodní výrobní společnost hledá posilu do svého týmu na pozici:
MANAŽER ODDĚLENÍ LOGISTIKY (80-100.000 KČ)
* vedení středně velkého týmu lidí ve skladu a interní logistice
* zodpovědnost za materiálový tok mezi skladem a výrobou
* nastavování interních logistických procesů
* sestavování plánů dodávek
* zvyšování efektivity interní logistiky, hledání úspor a inovací
* komunikace se zákazníky
* SŠ/VŠ vzdělání
* víceletou praxi na obdobné pozici ve výrobní společnosti
* komunikativní znalost anglického jazyka
* dobré manažerské schopnosti
* 5 týdnu dovolené
* roční bonusy
* příspěvek na stravování
* příspěvek na penzijní připojištění
* kafeterie
* vzdělávací kurzy
* místo výkonu práce: okres Pelhřimov

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.