- 30 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Adecco je globální personální agentura s více než 30 lety zkušeností v ČR. Pomáhá uchazečům najít práci a firmám získat kvalifikované zaměstnance. Nabízí dočasné i trvalé pozice v různých odvětvích a odborné HR poradenství. Díky mezinárodní síti a lokální expertíze poskytuje efektivní řešení na míru.
Hledáme organizovaného a komunikativního kolegu/kolegyni na pozici HR Asistenta/ky do dynamického náborového týmu. Pokud rádi pracujete s lidmi a chcete se podílet na budování skvělého týmu, přidejte se k nám!
- Plánování pohovorů a telefonických screeningů.
- Komunikace s kandidáty a hiring manažery.
- Aktualizace databází kandidátů a náborových systémů.
- Podpora při organizaci onsite pohovorů a dalších HR aktivit.
- Koordinace schůzek a příprava podkladů pro hiring tým.
- Zajištění pozitivního kandidátského zážitku a podpora HR týmu.
- Znalost italštiny na pokročilé úrovni (mluvená i psaná).
- Znalost angličtiny na pokročilé úrovni.
- Zkušenosti s administrativou nebo zákaznickým servisem výhodou.
- Výborné organizační a komunikační schopnosti.
- Schopnost pracovat pod tlakem a zvládat více úkolů současně.
- Dobrou znalost MS Office (Excel, Outlook, Word).
- Odpovídající mzdové ohodnocení.
- Práci v moderní kanceláři.
- Možnost získání cenných zkušeností v prestižní mezinárodní společnosti.
- Přátelský tým a dynamické pracovní prostředí.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.