- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
První kontakt e-mailem.
Možnost i zkráceného úvazku.
Nabízíme pracovní uplatnění pro muže či ženu, kteří mají zájem využít své znalosti italského jazyka pro účely tlumočení v naší provozovně v Ivančicích. Jsme firma, která se zabývá zpracováním látek.
Na tuto pozici není potřeba kulatého razítka či speciálních certifikátů, jedná se o běžné tlumočení. V případě potřeby může být od pracovníka žádána i drobná administrativní výpomoc.
Pozice je vhodná i pro absolventy, případně i na částečný úvazek či brigádu. Důležitá je časová dispozice v průběhu dopoledne.
Pokud máte zájem o podrobnosti k této pozici, prosíme kontaktujte nás.
V případě Vašeho zájmu o tuto pozici zašlete prosím Váš životopis spolu s motivačním dopisem na email uvedený níže.
Zaměstnanecké výhody: prémie, osobní ohodnocení, stravenky, případně příplatek na dopravu
Místo výkonu práce: Tovární 1/5, 664 91 Ivančice – Alexovice
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?