Přihlaste se nebo registrujte k účtu JenPráce.cz a mějte veškeré formuláře předvyplněny.
Charakteristika města a jeho instituce: Písek je malebné město situované na březích řeky Otavy v jižní části České republiky. Město má bohatou historii sahající až do 13. století a je známé svým historickým centrem, které zahrnuje řadu zachovalých středověkých budov a mostů. Písek je znám svými krásnými náměstími, jako je Písecké náměstí, kde se nachází historická radnice a kostel svatého Bartoloměje. Díky svému historickému centru a krásné přírodě je Písek oblíbeným místem k odpočinku a prozkoumávání jižních Čech.
Politická a správní struktura: Písek je město s vlastní samosprávou a je součástí Jihočeského kraje. Město je spravováno místní radnicí a zastupitelstvem. Písek je rovněž centrem okresu Písek, který zahrnuje okolní obce a města. Politická a správní struktura zahrnuje také místní části, které mají vlastní samosprávu pro řešení místních otázek.
Ekonomika a průmysl: Písek má rozmanitou ekonomiku, kde zemědělství, služby a malý průmysl hrají významnou roli. Zemědělství v okolí města produkuje obilí, chmel a další plodiny. Písek je také známý svým sklářstvím a keramikou. Město nabízí obyvatelům a návštěvníkům řadu obchodů, restaurací a kaváren, kde si mohou vychutnat místní speciality.
Doprava a dostupnost: Doprava v Písku zahrnuje silniční a železniční spojení. Město leží na důležitém silničním tahu spojujícím jih České republiky s Prahou a jinými českými městy. Železniční stanice v Písku umožňuje přímé vlakové spojení s různými částmi země. To usnadňuje pohyb obyvatelů i návštěvníků města.
Bydlení a rodinný život: Písek nabízí různé možnosti bydlení včetně rodinných domů, bytových komplexů a historických bytů ve starém centru města. Město má také školy a zdravotnická zařízení, což činí Písek vhodným místem pro rodiny. Blízkost krásné přírody a rekreačních oblastí u řeky Otavy dělá z Písku ideální místo pro ty, kdo mají rádi venkovský styl života.
Geografie a poloha: Písek se nachází v Jihočeském kraji na soutoku řeky Otavy a Vltavy. Město leží v krajině zvané Česká Kanada a je obklopeno kopci, lesy a jezery, což nabízí mnoho příležitostí k turistice, cyklistice a vodním sportům. Písek leží přibližně 100 km jižně od Prahy a je snadno dostupný po silnici i železnicí.
Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.
Dali jste si práci s vytvořením životopisu, průvodního a motivačního dopisu, vybrali jste tu správnou pracovní nabídku. Teď to nezkazit posledním krokem. Poradíme, jak připravit odpověď na inzerát na práci, jak odepsat na pracovní inzerát a na co si dát pozor.
Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.
Pojďme se detailněji podívat, jak vypadá nerovnoměrně rozvržená pracovní doba na příkladech. Zjistíte, jak zákoník práce definuje nerovnoměrně rozvrženou pracovní dobu, a mnoho dalšího.
Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.
Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.
Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.
Onemocněli jste? Nejsme roboti, stát se to může každému. Poradíme vám, jak postupovat. Pro takové případy je zde institut dočasné pracovní neschopnosti. S námi se dozvíte vše o neschopence, vycházkách, kontrolách, které vás mohou navštívit, jak a kým budete v době vaší nemoci zaplaceni a mnoho užitečných rad. Připomeneme vám, jaké jsou vaše povinnosti.
Není jednoduché vybrat novou společnost, ve které budete několik let pracovat, spolupracovat s ostatními kolegy, do budoucna i předávat své znalosti a své zkušenosti nováčkům. Jak si vybrat práci, ať již jste absolventem či jen chcete práci změnit, probereme v našem článku, kde se zaměříme na výběr oboru i na další klíčové parametry. Pro inspiraci přidáme i obory, o které bude největší zájem.
Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?
Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje
