Nabídky práce v Soběkurech a okolí pro profesi Obsluha vysokozdvižných vozíků

  • Dobřív (36 km)
  • MONTFER s.r.o.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. března
  • Bor (37 km)
  • GXO Logistics Services Czech s.r.o.
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 15. dubna
  • Bor (37 km)
  • GXO Logistics Services Czech s.r.o.
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 15. dubna
  • Bor (37 km)
  • ATLANTA WORLD Group s.r.o.
  • od 23 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
  • Bor (37 km)
  • ATLANTA WORLD Group s.r.o.
  • od 23 500 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
  • Bor (37 km)
  • ATLANTA WORLD Group s.r.o.
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 26. března
  • Bor (37 km)
  • Adient Czech Republic s.r.o.
  • 21 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 12. března
  • Černošín (37 km)
  • Cuong Nguyen Van
  • od 18 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. března
  • Holoubkov (39 km)
  • WEILER Holoubkov s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. dubna
  • Bezdružice (42 km)
  • Phuong Nguyen Thi
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. března
  • Sušice, Klatovy (43 km)
  • SPAK Foods s.r.o.
  • 27 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
  • Horažďovice (44 km)
  • Otavské strojírny a.s.
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. dubna
  • Plískov (46 km)
  • Ladislav Král
  • od 21 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března
  • Blatná (49 km)
  • LEIFHEIT s.r.o.
  • od 25 560 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 21. února
  • Tachov (50 km)
  • EUROSTYLE SYSTEMS TACHOV s.r.o.
  • od 26 400 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 10. dubna
  • Tachov (50 km)
  • EUROSTYLE SYSTEMS TACHOV s.r.o.
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 10. dubna
  • Tachov (50 km)
  • KDK Automotive Czech s.r.o.
  • od 29 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 5. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
MONTFER s.r.o., WorkPersonnel s.r.o., Traporeda work s.r.o., GXO Logistics Services Czech s.r.o., ATLANTA WORLD Group s.r.o., Adient Czech Republic s.r.o., Euro práce west s.r.o., Cuong Nguyen Van, WEILER Holoubkov s.r.o., Phuong Nguyen Thi, Průmysl kamene a.s., VOLKA a syn  spol. s r.o., RUMPOLD-P s.r.o., SPAK Foods s.r.o., Otavské strojírny a.s., Ladislav Král, VIA HELIA s.r.o., LEIFHEIT s.r.o., OPUS MAX s.r.o., EUROSTYLE SYSTEMS TACHOV s.r.o., KDK Automotive Czech s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Obsluha strojů, Opravář / Opravářka, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Výrobní ředitel / ředitelka (CTO), Pomocný pracovník / pracovnice v průmyslu

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Dobřív, Bor, Černošín, Holoubkov, Bezdružice, Slatina, okres Klatovy, Tisová, okres Tachov, Sušice, okres Klatovy, Horažďovice, Plískov, Železná Ruda, Blatná, Tachov

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy a jak si říct o zvýšení platu a uspět

Kdy je nejlepší čas zajít za šéfem, že chcete navýšit plat? Jak konkrétně si o navýšení říci? Ukážeme i věty, které mohou vaše vyjednávání o vyšším platu zničit. Co když firma přidat nechce nebo nemůže?

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Jak správně napsat pracovní řád + vzor zdarma

Specifickou interní směrnicí zaměstnavatele je pracovní řád, který zaměstnancům upřesňuje jejich povinnosti. Každá společnost by měla mít svůj pracovní řád, se kterým všechny své zaměstnance seznámí. Proto jsme pro vás připravili kompletní pracovní řád, který si můžete zdarma stáhnout a upravit dle potřeb své společnosti.

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Vše o ukončení dohody o provedení práce

Jakékoliv ukončení pracovní poměru není snadné, proto jsme pro vás připravili detailní vysvětlení kdy a jakým způsobem můžete ukončit svou dohodu o provedení práce. Až si vyberete způsob ukončení dohody o provedení práce, budete mít k dispozici vzor ukončení dohody o provedení práce, a to zdarma a v editovatelné podobě s nápovědami, co a kam vyplnit.

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Vše o stažení výpovědi ze strany zaměstnance

Stažení výpovědi zaměstnancem je vlastně prosbou ke stávajícímu zaměstnavateli, aby si vás v práci ponechal. Zaměstnavatele není možné ke stažení výpovědi přimět. Pokud zaměstnavatel souhlasí, stačí vyplnit formulář ke stažení výpovědi, který naleznete v našem článku.

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Vše, co potřebujete znát o práci v noci

Práce v noci je specificky upravena v zákoníku práce a ukládá vašemu zaměstnavateli řadu povinností. Právnickou řeč jsme pro vás zlidštili a zjistíte, co to je práce v noci, jaká je minimální výše příplatku za práci v noci, jak musí váš zaměstnavatel upravit pracoviště a kdo nesmí práci v noci vykonávat.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Poznejte povinnosti vašeho zaměstnavatele

Znáte základní povinnosti zaměstnavatele? Ukážeme vám, co je povinností vašeho zaměstnavatele před zahájením vašeho pracovního poměru, v průběhu a při skončení pracovního poměru.

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Diskriminace na pracovišti - příklady a jak se bránit

Všichni jsme o diskriminaci slyšeli. Pojďme si vysvětlit, co to diskriminace je, jaké nejčastější typy diskriminace existují. Ukážeme si konkrétní příklady. Vysvětlíme si tři kroky, kterými se můžete proti diskriminaci bránit. A na závěr si řekneme, co diskriminace není.

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Velký přehled o ukončení pracovního poměru

Rozhodli jste se ukončit pracovní poměr ve stávajícím zaměstnání? My vám pomůžeme. Společně se podíváme na ukončení pracovního poměru, co říká zákoník práce o výpovědi, jednak ze strany zaměstnance, jednak ze strany zaměstnavatele. Nebo jste dostali výpověď od svého zaměstnavatele? Povíme si, v jakých případech vám zaměstnavatel výpověď může dát.

Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Obsluha vysokozdvižných vozíků v Soběkurech a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena