- 32 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Úspěšná síť ovocných a zmrzlinových barů Fruitisimo hledá nového kolegu do svého šťavnatého teamu! Chceš pracovat ve skvělém kolektivu, příjemném prostředí a máš dost šťávy? Pak hledáme právě Tebe!
Co budeš mít pod palcem?
Budeš mistr freshů, zmrzlin i kasy
Plánovat dalším mistrům směny
Objednáš zásobu ovoce, občas zapíšeš nějakou tu fakturu
Budeš „prodejní zvíře“, plnit cíle a plány
Hýčkat si svou ovocem provoněnou prodejnu
Motivovat ostatní i sebe, usmívat se od ucha k uchu
Budeš ten pravý manažer, když…
Jsi friendly týmový hráč
Nadšený pro nové věci
Vidíš svět „ovocně“
Chceš být pro ostatní hrdinou
Jsi spolehlivý
Miluješ healthy životní styl
Jsi zkrátka ESO ve svém oboru
Co tu pro Tebe máme
HPP u nejovocnější firmy na trhu
Máme celoevropský přesah (ČR, SR, HU,…)
Přátelský kolektiv, velmi příjemné pracovní prostředí
Do práce budeš chodit s radostí – máme tu dostatek vitamínů a kofeinu
Pomůžeme Ti – není to jen o Tobě, ale o tom, že máš oporu v celém týmu.
Zajímavé platové ohodnocení, náborový příspěvek 3 000,– Kč po zk. době
Benefity, které tě budou bavit!
Kariérní růst až na centrálu společnosti

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.