Randstad HR Solutions s.r.o. |
Randstad HR Solutions s.r.o. |
Kadaň
Kadaň
- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek
dnešní
Oblastní charita Most vypisuje výběrové řízení
na pozici: Terénního sociálního pracovníka
pracoviště: Sociální poradna Chomutov I, 17 listopadu 5461. Chomutov 430 04
Hledáme terénního sociálního pracovníka nebo pracovnici pro přímou práci s cílovou skupinou, pocházejících ze socioekonomicky znevýhodněného a/nebo kulturně odlišného prostředí. Cílem je jejich motivace rodin v nepříznivé sociální situaci, vedení příslušné administrativy- spolupráce s dalšími institucemi osvětová činnost pro veřejnost a organizování vzdělávacích a aktivit pro rodiny a jednotlivce.
Specifické požadavky:
- Odpovídající kvalifikace pro výkon činnosti sociálního pracovníka podle zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb.
- Trestní bezúhonnost
- Zdravotní způsobilost
Obecné předpoklady:
- Dobré komunikační dovednosti a osobnostní předpoklady pro práci s cílovou skupinou služby
- Zkušenost s aktivitami a s prací s mladými lidmi
- Znalost terénní práce výhodou
- Znalost romských kulturních specifik výhodou
- Řidičský průkaz skupiny B, aktivní řidič/řidička
- Znalost práce na PC (MS Office)
Nabízíme:
- Pracovní poměr na 1,0 úvazku
- Odpovídající finanční ohodnocení
- Možnost dalšího vzdělávání
- Zaměstnanecké výhody
- Zaměstnání ve velké a stabilní organizaci
Jaké znalosti a dovednosti byste měl/a mít:
- vzdělání v sociální nebo jiné relevantní oblasti Odpovídající kvalifikace pro výkon činnosti sociálního pracovníka podle zákona o sociálních službách č. 108/2006 Sb.
Hlavní náplň práce:
- Přímá práce s uživateli služby (dětmi a jejich rodinami) v terénu
- Poskytování kariérního poradenství- pomoc při hledání zaměstnání
- Komunikace s institucemi (zejména se školami) a spolupracujícími organizacemi
- Administrativa spojená s výkonem služby
- zájem o dluhovou problematiku a ochotu se v této oblasti dále vzdělávat,
- motivaci k práci s cílovou skupinou organizace,
- schopnost vnímat životní situaci klientů v širší perspektivě.
Výhodou bude, pokud budete mít:
- znalost specifické situace osob s trestní minulostí,
- lektorské dovednosti prokázané praxí
- řidičský průkaz
Co vám můžeme nabídnout:
- smysluplnou a tvořivou práci v menším týmu,
- pravidelné vzdělávání v právních tématech i metodice práce se zadluženým klientem,
- zázemí zavedené neziskové organizace
- 5 týdnů dovolené a po zapracování možnost.
Pracovní úvazek: 1,0 Nástup: ihned/nebo podle domluvy
Pracovní poměr: na dobu určitou s možností dalšího prodloužení.
Plat: nástupní: 24 000 – 25 500 Kč (při plném úvazku a podle míry zkušeností), po zaškolení možnost zvýšení.
Strukturované životopisy včetně motivačního dopisu zasílejte Kristianu Drapáku vedoucímu střediska SpS OchM,
na e-mail: e-mail přes ., nejpozději do 31. 5. 2018.
Vybraní uchazeči budou pozváni k ústnímu pohovoru.
Předpokládaný nástup vybraného pracovníka je 1. června 2018.
Na přihlášky nesplňující některý z požadavků nebudeme reflektovat.
Organizace si vyhrazuje právo vyhlásit nové výběrové řízení v případě, že nevybere vhodného kandidáta.
