- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
TECHNIK – pro provádění analýz reklamovaných výrobků
Náplň práce: Vaší hlavní činností bude koordinace činností spojených s vyřizováním reklamací, operativní rozhodování o způsobu a rozsahu analýzy reklamovaných výrobků, provádění analýz a testů reklamovaných výrobků, zpracováni zpráv z provedených analýz o oprávněnosti reklamace, iniciace okamžitých opatření směřujících k zamezení použití dalších vadných výrobků a nezbytných nápravných a preventivních opatření směřujících k odstranění příčiny neshody, vystavení reklamačního protokolu, vyčíslení nákladů spojených s vyřízením reklamací, zpracování přehledů a statistik pro vedení firmy.
Požadavky: Ukončené SŠ vzdělání technického zaměření, základy technického kreslení a čtení technické dokumentace, orientace v technických normách, popisujících normalizované dílce, tolerance apod. , základní znalost technických materiálů , základní znalosti o měřidlech a jejich praktickém použití, velmi dobrá znalost anglického jazyka nebo německého jazyka (slovem i písmem), dobrá znalost práce na PC (MS Office), řidičské oprávnění sk. B, znalost SAP výhodou.
Nástup: ihned
V případě zájmu prosím zasílejte životopisy včetně motivačního dopisu na e-mail: e-mail přes
Mzda dle platných mzdových předpisů (od 25.000 Kč).
Kontakt možný i na paní Hornigovou , tel. č. Zobrazit tel. číslo .
V případě osobní návštěvy ve firmě pouze v době od 8.00–12.00 hod.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.