- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – SOCIÁLNÍ PRACOVNÍK PRO SLUŽBU SOCIÁLNÍ REHABILITACE
(pracovní poměr na dobu určitou do 30.06.2020,
zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou)
Místo výkonu práce: Vrchlabí
Kvalifikační požadavky:
Vzdělání VOŠ nebo VŠ:
. vyšší odborné vzdělání získané absolvováním vzdělávacího programu v oborech zaměřených na sociální práci, sociální pedagogiku, sociální a humanitární práci, sociální práci, sociálně právní činnost, charitní a sociální činnost, speciální
pedagogiku
. vysokoškolské vzdělání získané studiem v bakalářském nebo magisterském studijním programu zaměřeném na sociální práci, sociální politiku, sociální pedagogiku, sociální péči, speciální pedagogiku
Do výběrového řízení se mohou přihlásit i uchazeči, kteří výše uvedené obory vzdělání v
současné době studují, pokud je předpoklad, že vzdělávací program nebo studium úspěšně
ukončí nepozději do 31.12.2017.
V případě dobrých pracovních výsledků možnost změny pracovního poměru na dobu
neurčitou.
Osobnostní předpoklady :
. bezúhonnost, zdravotní způsobilost
. schopnost pracovat samostatně
. schopnost jednat s lidmi, schopnost empatie
. schopnost a ochota vzdělávat se
. schopnost práce v týmu
. kladný vztah k problematice práce s osobami nepříznivé sociální situaci ( osoby které vedou rizikový způsob života nebo jsou tímto způsobem života ohroženy)
. samostatnost v rozhodování, zodpovědnost, psychická stabilita i v krizových
situacích, schopnost flexibilně a rozvážně jednat v nečekaných situacích
Požadované znalosti a dovednosti:
. orientace v problematice poskytování sociálních služeb
. aktivní a samostatná práce na PC (Word, Excel, Outlook, internet)
. orientace v zákonech, které se vztahují k výkonu pracovního místa
. řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič
Platové zařazení: 10. platová třída, zvláštní příplatek za ztížené pracovní podmínky 1000 Kč, po zapracování osobní příplatek.
Náležitosti přihlášky:
. jméno, příjmení a titul uchazeče
. datum a místo narození uchazeče
. státní příslušnost uchazeče
. místo trvalého pobytu uchazeče
. číslo občanského průkazu nebo číslo dokladu o povolení k pobytu
. datum a podpis uchazeče
Uchazeč připojí k přihlášce:
. motivační dopis
. výpis z evidence rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce; u cizích státních příslušníků
obdobný doklad
. kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Písemné přihlášky je možné podat:
. písemně na adresu
Pečovatelská služba Vrchlabí,
Pražská 1343
543 01 Vrchlabí,
. osobně na stejnou adresu
. elektronicky na adresu e-mail přes
nejpozději do 19.5.2017
Pohovor s vybranými uchazeči se uskuteční v týdnu od 22.5. 2017 – 26.5.2017. Přesné datum a čas bude vybraným uchazečům sdělen jednotlivě telefonicky nebo mailem.
Pečovatelská služba si vyhrazuje právo nevybrat žádného z uchazečů, nebo výběrové řízení
zrušit.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!