- 33 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
řídí a koordinuje činnost oddělení Výroby energii, řídí přísun, využívání a rozvod el. energie, zabezpečuje její odběr i v jednotlivých provozech (kontrolních místech) a analyzuje spotřebu, vede náležitou evidenci, koordinuje návaznost prováděných prací při složitějších opravách, sleduje tech. a bezpeč. předpisy vydané státními a oborovými standardy a zabezpečuje jejich dodržování při instalacích a opravách, vyjadřuje se k projektovým úkolům, projektům rozvodů elektro, vody, vytápění, vyjadřuje se k technolog. projektům výrobních, dopravních a manipulačních procesů a k investičním studiím, zajišťuje a kontroluje hospodaření s energiemi v útvarech, energetickou kázeň a roční fond energií, reguluje mimořádné provozní režimy spotřeby energií, metodicky řídí a zpracovává systém hospodařeni s energií, projednává a kontroluje odběrové diagramy, zajišťuje provoz energetických rozvodů, vodohospodář. zařízení a zařízení k ochraně ovzduší a vod, SŠ/VŠ vzdělání tech. směru, praxe min. 5 let v manažerské pozici, praxe v elektrotech. průmyslu, praxe v pozici hlavního energetika výhodou, komunikativní znalost RJ a AJ, výborné řídící, komunikační a organizační schopnosti a zkušenosti s vedením týmu, velmi dobrá znalost PC (MS Office), vysoká míra odpovědnosti, časová flexibilita, ŘP „B“ (aktivní řidič), zázemí stabilní a výrazně exportně zaměřené společnosti, školení, možnost výuky AJ i RJ, příspěvek na ubytování a stravování, flexipasy, práce v příjemném a přátelském prac. kolektivu, kontakt telefonicky nebo e-mailem

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.