- 25 000 – 27 000 Kč
- Plný úvazek

Místo výkonu práce: Městské muzeum Františkovy Lázně – NPR SOOS. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) – poté možné převedení na dobu neurčitou. Nástup možný od 1.3.2022 nebo jinak dle dohody. Náplň práce: péče o zraněná divoká zvířata včetně jejich odchytů v terénu, zajišťování pravidelných pohotovostí (telefonní poradenství, případné výjezdy mimo pracovní dobu), vedení související administrativy, spolupráce s veterinářem a Národní sítí záchrannných stanic (ČSOP), práce s veřejností zahrnující environmentální edukační programy včetně jejich přípravy. Požadujeme: vzdělání přírodovědného chovatelského, veterinárního nebo zemědělského zaměření, ochota doplnit si vzdělání potřebné pro práci s divokými zvířaty, řidičský průkaz sk. B (aktivní řidiči), uživatelské znalosti práce s počítačem, časová flexibilita, spolehlivost, samostatnost, aktivní přístup k práci. Nabízíme: ohodnocení v platové třídě 7 či vyšší podle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce (ve znění pozdějších předpisů) a podle Nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, pružná pracovní doba.
Kontakt pro zájemce: v případě zájmu zašlete svůj profesní životopis e-mailem na adresu e-mail přes
, doporučeným dopisem do rukou ředitele na adresu Městské muzeum Františkovy Lázně, Dlouhá 194/4, 351 01 Františkovy Lázně, či osobně doručte na uvedenou adresu nejpozději do 7.2.2022 (prosíme o uvedení kontaktu včetně telefonního čísla a e-mailové adresy); pohovory s vybranými zájemci proběhnou v týdnu od 14. do 18.2.2022; vyhlašovatel si vyhrazuje právo nabídku prodloužit, zrušit či místo neobsadit žádným z přihlášených zájemců; zasláním Vašeho životopisu Městskému muzeu Františkovy Lázně dáváte souhlas ke zpracování Vašich osobních dat a jejich uchování výhradně za účelem zprostředkování zaměstnání po dobu trvání výběrového řízení.Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?