Zákaznická podpora / Back office
- Brno
- Brand Promotion CZ, s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Blansko |
Firma | Městská knihovna Blansko |
Kategorie | Administrativa, zákaznický servis, Služby, umění a kultura, Knihovník / Knihovnice |
Hrubá mzda | od 20.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Městská knihovna Blansko vyhlašuje výběrové řízení na pozici LEKTOR/KA – KNIHOVNÍK/KNIHOVNICE V ODDĚLENÍ PRO DĚTI A MLÁDEŽ
Hledáme kolegu/kolegyni, který/á si rozumí s dětmi a mládeží, dokáže vytvořit a realizovat lekce neformálního vzdělávání, orientuje se v literatuře pro děti a mládež a rád/a se zapojí do nadstavbových projektů knihovny.
CO BUDETE NA TÉTO POZICI POTŘEBOVAT:
Nástup je možný od 1. 7. 2022 (případně dle domluvy)
JAK SE DO VÝBĚROVÉHO ŘÍZENÍ PŘIHLÁSIT:Lhůta pro podání přihlášek:15. 6. 2022. Přihláška musí být podepsaná a naskenovaná (v případě elektronického podání) a musí obsahovat veškeré náležitosti. Přihláška do výběrového řízení je samostatný dokument, který nelze nahradit údaji uvedenými např. v průvodním dopise, v životopise, či motivačním dopise.
Formulář přihlášky je dostupný na webu Mětské knihovny Blansko.
K přihlášce připojte:
Přihlášky bez všech požadovaných dokumentů budou z výběrového řízení vyřazeny.
Městská knihovna Blansko si vyhrazuje právo prodloužit nebo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu bez udání důvodu nebo nevybrat žádného uchazeče.
Přihlášky zasílejte elektronicky na e-mail e-mail přes (do předmětu uveďte
„Výběrové řízení – oddělení pro děti a mládež“). Na stejný e-mail je možné se obracet s případnými dotazy.
Přihlášky můžete zasílat i poštou na adresu Městská knihovna Blansko, Rožmitálova 4, 678 01 Blansko (pro zařazení do výběrového řízení je určující datum doručení, ne podání), nebo odevzdávat v zalepené obálce v knihovně (na obálku napište heslo „Výběrové řízení – oddělení pro děti a mládež“).
Veškeré informace k výběrovému řízení jsou dostupné na webu Městské knihovny Blansko (www.knihovnablansko.cz)
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
V České republice zažíváme v posledních letech prudký vzestup počtu pracovních portálů a sběračů nabídek ve formě pracovních agregátorů. Tyto platformy se snaží nabídnout co nejlepší služby v oblasti propagace pracovních příležitostí. Ačkoli je všechny spojuje společný cíl – spojit zaměstnavatele s potenciálními zaměstnanci – může se zdát, že v tomto hustém "lese" portálů se leckdy lehce ztrácíme. Ale nebojte, máme pro vás řešení! Dnes se podíváme na TOP 10 pracovních portálů, které působí v naší zemi a také na 4 pracovní agregátory. Zajímá vás, co z nich činí jedinečné, v čem skutečně excelují a co nás na nich tak fascinuje? Pokračujte ve čtení a objevte ty pravé klenoty mezi pracovními platformami! 😉🌟
Vše, co potřebujete vědět o zkušební době. Co je to zkušební doba, je zkušební doba povinná, jak dlouhá je zkušební doba, může být zkušební doba prodloužena? Co zkušební doba a nemoc, zkušební doba a dovolená, nebo co když otěhotníte? Včetně vzoru výpovědi pro zaměstnance.
Korporátní skupina LMC, provozovatel několika pracovních portálů v ČR, oznámila, že od 1. ledna 2024 se bude prezentovat pod novým názvem Alma Career s.r.o.. Tato změna představuje nejen reorganizaci, ale také krok k ještě další expanzi této skupiny. Změna názvu by měla podle oficiálního oznámení proběhnout bez nutnosti aktivní účasti klientů, čímž LMC Group deklaruje, že předejde nestabilitě svých služeb a možným přerušením. Firma zdůrazňuje, že smluvní a fakturační údaje zůstanou nezměněny s výjimkou obchodního názvu, což by mohlo vést k méně náročnému přechodu pro stávající i nové klienty.
Seznamte se s nejlepšími HR událostmi roku! Představujeme vám TOP 10 konferencí a setkání zaměřených na lidské zdroje, kde můžete získat aktuální informace, sdílet zkušenosti a navázat nové kontakty v oboru. Nepropásněte příležitost být v centru dění a být informován o nejnovějších trendech v HR. 🌟🗓️🤝
Zaměstnavatel za vás zaplatí drahé školení, ale na druhou stranu po vás chce podepsat kvalifikační dohodu, kterou se zaměstnavateli upíšete na několik let. Než podepíšete, zjistěte, za jakých podmínek se kvalifikační dohoda uzavírá, co všechno musí obsahovat a jaké z ní pro vás plynou závazky a případné pokuty.
Uchazečů o pozici je hodně, proto váš životopis musí být perfektní, aby budoucího zaměstnavatele zaujal. Pojďme si ukázat rozdíly v životopisech. Zodpovíme vaši otázku “jak udělat životopis”. Podělíme se s vámi o tipy a triky personalistů. Ulehčíme vám práci s psaním životopisu. Šablona, neboli předloha, životopisu v češtině a angličtině je pro vás připravena ke stažení zdarma.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Průvodní dopis k životopisu je prvním kontaktem s personalistou ve vysněné společnosti. Vysvětlíme si, co to je průvodní dopis a jaký je rozdíl oproti motivačnímu dopisu. Ukážeme si, jak napsat průvodní dopis. Nechybí ani vzor průvodního dopisu.
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje