- 25 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
Místo výkonu práce: provozovna Bezděčín, obec Frýdštejn, okr. Jablonec n. Nisou
Optimální nástup ihned, nejpozději však 1.7.2018
Náplň práce: obsluha kolového nakladače při expedici kameniva
Požadujeme: SOU vzdělání, strojnický průkaz (skupina kolové čelní nakladače), řidičský průkaz skupiny C s odbornou a zdravotní způsobilostí, flexibilitu, fyzickou zdatnost
Nabízíme: pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou, nástupní mzda 22.500,– Kč včetně 50 % prémií ze základní mzdy, náborový příspěvek 10.000,– Kč, roční odměny, 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování – stravenky v hodnotě 100 Kč,–, pojištění za způsobenou škodu zaměstnavateli, po roce trvání pracovního poměru příspěvek na penzijní pojištění, možnost nákupu zaměstnaneckých akcií, program benefitů Flexi Pass, příspěvek na kartu Multisport

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.