- 32 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
VEDOUCÍ VELKOOBCHODNÍHO SKLADU
Co obnáší takováto pozice?
Především převzetí plné odpovědnosti za celkové fungování skladu velkoobchodu, to znamená:
na dvou pracovištích), podpora týmu a udržování dobrého pracovního prostředí i vztahů v týmu.
Vedoucí by však ale neměl jen vést a řídit, ale měl by také být plnohodnotným a výkonným členem týmu,
tzn. že mezi vaše úkoly bude také spadat i přímá práce ve skladu – přijímání, naskladňování zboží anebo vyřizování objednávek, komunikace s našimi dodavateli a zákazníky atp.
Na této pozici od vás očekáváme:
Hledáme někoho, kdo je především odpovědný a spolehlivý.
Je vůdčí osobnost a má přirozenou autoritu.
Je týmový hráč a zároveň si dokáže samostatně se vším poradit.
Je proaktivní a má chuť naučit se i něco nového – z oblasti jízdních kol a elektrokol.
Dále požadujeme dobrou znalost práce na PC a ŘP skupiny B (aktivní řidič).
Zkušenost na obdobné pozici či zkušenost s vedením týmu lidí pro vás bude velkou výhodou.
Našim spolupracovníkům nabízíme:
Stabilní pracovní zázemí v neustále se rozvíjející firmě s tradicí od roku 1991, působící v progresivním oboru a zajímavou práci v přátelském kolektivu.
Podporu v osobním a profesním rozvoji.
Práci v jednosměnném provozu a odpovídající mzdové ohodnocení při nástupu, s potenciálem růstu dle odváděných výsledků ( mzda od 25.000 Kč v závislosti na předešlé praxi ). Zajímavé zaměstnanecké benefity ve formě slev na naše produkty pro vás a vaši rodinu, dotované stravenky, až 25 dní dovolené a další.
Nástup možný ihned.
Životopis prosím zasílejte na email . Do předmětu emailu prosím napište název pozice, o jakou máte zájem.

Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.

Přemýšlíte, zda lze dát výpověď z dohody o provedení práce e-mailem, nebo jestli stačí poslat SMS? Ukončení dohody o provedení práce má svá pravidla. Podívejme se, kdy je elektronická výpověď z DPP v pořádku a kdy se může nepříjemně zkomplikovat.

Pokud si student nebo rodič na rodičovské/mateřské dovolené chtějí přivydělat, mají možnost pracovat pod tzv. dohodou o provedení práce. Jedná se o jednoduchou a rychlou formu pracovní dohody, při které nehrozí velké papírování. Co se v DPP změnilo od roku 2026?

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?