Ehs Manager

Svitavy
100.000 Kč
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

EHS MANAGER – Staňte se klíčovým partnerem pro bezpečné a udržitelné fungování společnosti

Hledáme zkušeného EHS manažera, který dokáže s přehledem řídit oblast bezpečnosti práce, ochrany zdraví i životního prostředí a zároveň přicházet s moderními postupy a zlepšovacími návrhy. Pokud Vás motivuje práce, která má reálný dopad na zaměstnance i provoz celé společnosti, tato pozice je příležitostí pro Vás.

Co Vás na pozici čeká

  • Odpovědnost za nastavování, řízení a pravidelné aktualizace EHS standardů
  • Kompletní správa BOZP, PO a environmentální agendy v souladu s legislativou
  • Identifikace rizik, návrhy opatření a řízení prevence
  • Interní audity, kontrolní činnost a podpora jednotlivých oddělení
  • Vedení školení zaměstnanců, vytváření materiálů a zvyšování povědomí o bezpečnosti
  • Komunikace s externími institucemi, auditory a úřady
  • Koordinace řízení odpadů, chemických látek a ekologických procesů
  • Spolupráce na zlepšování pracovních podmínek a budování bezpečné firemní kultury
  • Podpora při řešení mimořádných událostí a incident reporting
  • Práce na dlouhodobých projektech v oblasti udržitelnosti a ESG

POŽADAVKY:

  • SŠ nebo VŠ vzdělání
  • Praxe v oblasti EHS, ideálně z výrobního prostředí
  • Orientace v BOZP/PO/Enviro legislativě
  • Schopnost komunikovat napříč firmou a prosazovat standardy
  • Samostatnou, zodpovědnou osobnost s proaktivním přístupem
  • Smysl pro detail, systematičnost a chuť nastavovat procesy

BENEFITY:

  • 13. mzda
  • 25 dní dovolené
  • Závodní stravování
  • Jazykové kurzy
  • Další systém benefitů

Sídlo firmy

Grafton Recruitment s.r.o.
Na Poříčí 1079/3a
110 00 Praha

IČO: 62583344
Datová schránka: xrd8wq7
Další informace:
GPS: 50.089601,14.429838,
S-JTSK: -742145.74 -1042927.60, RUIAN: 27222276

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.