- 42 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek
GARTENSTA PLUS je rodinná firma založená v roce 1994, která chce spolupracovat s lidmi, kteří se ztotožní s naší filozofií a budou šířit dobré jméno společnosti dál. Vytváříme moderní prostory pro celé rodiny na klíč - od prvotního designu, přes samotnou realizaci až po následnou péči. V České republice a na Slovensku zastupujeme dánského výrobce KOMPAN, který je celosvětovým lídrem mezi výrobci dětských a sportovních hřišť.
Více informací o nás se dozvíte zde --> https://gartensta.cz/o-nas/
Chcete pracovat ve společnosti, která se svou činností podílí na zkvalitňování veřejných prostranství nebo areálů škol či školek a tím pomáhá vytvářet zdravější a šťastnější komunity? Přidejte se k nám a staňte se duší týmu, který realizuje hravé a moderní prostory pro volnočasové aktivity, zejména pak hřiště, venkovní posilovny a sportoviště.
Nabízíme profesionální prostředí perspektivní společnosti a její odborné zázemí, odměny ve formě fixního základu, paušální odměny za jednotlivé projekty a mimořádné bonusy. Samozřejmě Vás také vybavíme všemi prostředky nutnými k realizaci Vaší pracovní náplně: kanceláří, počítačem a smartphonem.
- Máte rád/a práci s lidmi a preferujete zaměstnání v rodinné firmě?
- Baví Vás organizační a kreativní práce pro děti a sportovce?
- Chcete se podílet na tvorbě veřejného prostoru?
Pokud ano, čtěte dál.
- Schopnost organizovat chod kanceláře – od přípravy a evidence objednávek a smluv, přes vedení a hlídání interního úkolového systému, až po individuální podporu obchodního či designového týmu
- Pokročilá znalost práce s programy MS Office a Canva
- Schopnost připravovat a koordinovat chod marketingových aktivit firmy (vedení účtů na sociálních sítích, příprava mailingových kampaní či eventů)
- Schopnost čerpat informace z anglicky psaného textu
- Loajalita, spolehlivost, vlastní iniciativa a nadšení pro práci
Je to něco pro Vás? Chcete se o tom dozvědět více?
Tak nám pošlete něco o sobě. Nebaví nás číst stále stejné životopisy, spíše nás zajímá Vaše motivace pro práci v naší firmě. A když přidáte aktuální fotku a něco ze svého života, na co jste pyšný(á), tak budeme jen rádi.
V mezidobí si pak prohlédněte naše reference, ať zjistíte, kde všude můžete na naše hřiště narazit https://cz.pinterest.com/gartenstaplus/
Těšíme se na Vás.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.