- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Uvítali byste možnost občasné práce z domova? Hovoříte plynně anglicky a máte zkušenosti z pozice EXECUTIVE ASSISTANT v mezinárodním prostředí? Pak se nám přihlašte!
Stanete se součástí týmu, v uvolněném, ač neformálním tak v profesionálním prostředí mezinárodní společnosti sídlící na Stodůlkách :)
Náplň práce:
Smlouva: na 1 rok
Nástup: březen 2017
Lokalita: Stodůlky
Pracovní doba: flexibilní dle domluvy s nadřízeným (8 hodin, 30 min na oběd)
POŽADAVKY:
BENEFITY:
Možnosti home office
Flexibilní pracovní doba
Týden dovolené navíc – celkem 5 týdnů
3 sick days
Služební mobilní telefon, kredit v hodnotě 5 000 Kč
Poukázky na stravování v hodnotě 80 Kč/den
Volitelné benefity – příspěvek na sport, kulturu, zdraví a cestování, příspěvek na dopravu, penzijní připojištění, životní pojištění atd.
Teambuildingové aktivity

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.