Prodejní asistentka/ vedoucí prodejny - mzda až 50 000 Kč

Smíchov, Praha
40.000 – 50.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Pracoviště
Na místě

O nás

Pro nově vznikající butik prémiové československé módní značky MARA GABBA v centru Prahy hledáme zkušenou charismatickou osobnost.

Náplň práce: prodejní asistentka/ vedoucí prodejny

HLEDÁME OSOBNOST, KTERÁ ROZUMÍ MÓDĚ I ŽENÁM.

Pro nově vznikající butik prémiové československé módní značky MARA GABBA v centru Prahy hledáme zkušenou charismatickou osobnost. Ženu s přirozeným citem pro styl, která rozumí potřebám náročné klientky a dokáže přeměnit nákup v jedinečný, osobní zážitek.  Nehledáme prodavačku, ale ambasadorku naší značky. Vaším úkolem nebude pouhý servis, ale vytváření jedinečného zážitku z nákupu. Pokud umíte naslouchat potřebám zákaznic a měnit prodej v budování dlouhodobých vztahů, hledáme právě vás.

Lokaita rozhraní Praha 1 a 5.

Co od Vás očekáváme:

  • zkušenosti z módního retailu nebo butikového prodeje
  • cit pro styl, estetiku a práci s klientkami
  • příjemné a profesionální vystupování
  • samostatnost, spolehlivost a zodpovědnost
  • výborné komunikační schopnosti a přirozené prodejní dovednosti
  • angličtinu na dobré komunikativní znalosti
  • zájem o módu, cit pro detail a kvalitní zpracování oděvů Výhodou
  • zkušenost s vedením menšího týmu nebo s provozem butiku

Co Vám můžeme nabídnout:

  • nástup možný ihned
  • práci na novém prémiovém módním konceptu
  • osobní přístup a kreativní prostředí
  • možnost podílet se na budování nové značky
  • dlouhodobou spolupráci
  • odpovídající finanční ohodnocení a další benefity   

Uvítáme strukturované CV a něco málo o vás, vaší motivaci a zkušenostech. Přidejte se k nám a staňte se součástí našeho týmu! Těšíme se na Vás.

Sídlo firmy

Nevena MGZ s.r.o.
Stanovnice 603
756 05 Karolinka

IČO: 06561977
Datová schránka: 4v6t55q
Další informace:
GPS: 49.326804502343,18.279697176745,
S-JTSK: -475449.29 -1158093.85, RUIAN: 17077427

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.