- 32 000 – 36 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Jsme společnost provozující jeden z největších světových řetězců rychlého občerstvení. Pro naše týmy hledáme spolehlivé spolupracovníky v podnicích po celé České republice. Každá restaurace nabízí benefity navíc, které se mohou lišit podle lokality či pracovní pozice. Rádi vám vše představíme na osobním pohovoru.
🟡 HLEDÁŠ STABILNÍ PRÁCI, KTERÁ TĚ BUDE BAVIT?
Baví tě jídlo, rád pracuješ s lidmi a hledáš dlouhodobé zaměstnání? Přidej se k našemu skvělému týmu v restauraci McDonald’s – nabízíme jistou práci na hlavní nebo zkrácený úvazek s pracovní smlouvou na dobu neurčitou!
🔎 KOHO HLEDÁME?
Do našeho týmu hledáme spolehlivé a šikovné kolegy, kteří se nebojí práce a mají chuť učit se novým věcem. Nezáleží, jestli jsi student, maminka na mateřské nebo hledáš změnu – nabízíme flexibilní plánování směn dle tvých možností (denní, večerní i noční).
✅ Tvoje náplň práce:
Příprava a výdej jídla
Obsluha zákazníků u pokladny
Úklid a péče o prostředí restaurace
💰 CO TI NABÍZÍME?
Nástupní mzda od 148 Kč/h
Pravidelné roční hodnocení – možnost navýšení mzdy až o 20 Kč/h
Výkonnostní bonus až 10 Kč/h při splnění cílů
Příplatky: víkend 10 %, noční 20 %, svátky 100 %
Stravenkový paušál 107 Kč/den
Lojalitní odměna – po 3 letech +7 Kč/h navíc
Výplata vždy do 10. dne v měsíci
Pracovní smlouva na dobu neurčitou, možnost i zkráceného úvazku (25–30 hod./týden)
🎁 BENEFITY, KTERÉ TĚ POTĚŠÍ
Nápoje zdarma během směny
Zaměstnanecká sleva přes benefit kartu
Multisport karta po zkušební době
Psychologická podpora (Hedepy)
Bowling zdarma pro zaměstnance
Skvělý tým a přátelská atmosféra
Dobrá dopravní dostupnost
Možnost kariérního růstu – většina našich manažerů začínala jako brigádníci!
🧍 CO OČEKÁVÁME?
Spolehlivost a chuť učit se novým věcem
Ochotu pracovat v týmu
Časovou flexibilitu při plánování směn (konkrétně se domluvíme při pohovoru)
📩 CHCEŠ SE K NÁM PŘIDAT?
Pošli nám svou odpověď na tento inzerát a staň se součástí našeho týmu! Těšíme se, až tě poznáme.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.