- Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené

Jsme Elkoplast CZ, česká rodinná firma s více než 30letou tradicí. Vyvíjíme a vyrábíme technická řešení pro odpadové hospodářství, průmysl, zemědělství i vodohospodářství. Naše produkty najdete ve více než 25 zemích. Stavíme na kvalitě, inovacích a poctivosti. Hledáme kolegy, kteří se chtějí podílet na smysluplné práci a být součástí stabilního a férového týmu.
ELKOPLAST CZ, s.r.o. je česká rodinná výrobní společnost vzniklá v roce 1997. Působíme především v oblasti odpadového hospodářství (produkty pro sběr, třídění, přepravu a zpracování odpadů, blíže viz www.elkoplast.cz). Společnost je stabilní, neustále se rozvijející a patří v daném segmentu k předním evropským leadrům. Naše výrobky se úspěšně prodávají v mnoha evropských i mimoevropských zemích. Spolupracujeme se stovkami měst a obcí, svozovými firmami, technickými službami atd.
Hledáme klíčovou posilu pro vedení marketingu napříč trhy v ČR i zahraničí. Hledáme samostatného a schopného marketingového manažera, který se ujme komplexního řízení marketingových aktivit napříč našimi výrobními skupinami a pobočkami v ČR i v zahraničí.
Zodpovědnost za přípravu a realizaci marketingové strategie společnosti.
• Koordinace marketingových aktivit v ČR i v zahraničních pobočkách (PL, RO, SK, HU aj.)
• Řízení online a offline marketingových kampaní
• Správa firemní identity a dohled nad komunikací na sociálních sítích, webu a eshopu
• Příprava newsletterů, katalogů, letáků a dalších materiálů ve spolupráci s grafiky
• Spolupráce s produktovými a obchodními týmy na podpoře prodeje
• Organizace účasti na veletrzích a odborných akcích
• Reporting vedení společnosti, koordinace marketingových meetingů napříč zeměmi
Zkušenost s marketingem ve výrobní nebo obchodní firmě, min. 3 roky
Přehled v oblasti digitálního i klasického marketingu
Samostatnost, schopnost vést projekty a dotahovat je do konce
Schopnost efektivně komunikovat a koordinovat aktivity napříč týmy i zeměmi
Znalost marketingových nástrojů (např. Mailchimp, Canva, Meta Ads)
Angličtinu na úrovni umožňující samostatnou komunikaci (ústně i písemně)
Odpovědnou a samostatnou pozici s možností ovlivnit podobu marketingu celé firmy
Zázemí stabilní společnosti s vlastním výrobním programem
Spolupráci s přátelským týmem a přístup k různorodým projektům
Příležitost k profesnímu růstu a rozvoji napříč regiony
Flexibilní pracovní prostředí, možnost částečné práce z domova
Odpovídající mzdové ohodnocení a firemní benefity
Místo výkonu práce: Zlín s občasnými cestami do zahraničí
Zaujala Vás tato pozice? Pošlete nám svůj životopis a stručný motivační dopis a staňte se součástí našeho týmu!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.