- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Pro stabilní výrobní společnost s dlouhodobým technologickým rozvojem hledáme zkušeného PLC programátora, který chce být u klíčových technických rozhodnutí a postupně převzít vedení oblasti automatizace a IT.
Nečeká Vás pouze programování PLC — role nabízí reálný vliv na směřování výrobních technologií, modernizaci výroby i budování technických standardů společnosti.
Pošlete životopis na pozici VEDOUCÍ AUTOMATIZACE A IT (70-90.000 Kč)!!!
Co bude Vaší náplní práce
* Automatizace a výrobní technologie
* Programování, údržba a optimalizace PLC systémů Siemens
* Diagnostika a řešení poruch automatizačních zařízení
* Spolupráce s výrobou a údržbou při zajištění plynulého chodu technologií
* Podíl na technickém rozvoji výrobních linek a zařízení
* IT a technická infrastruktura závodu
* Přehled nad základní IT infrastrukturou výrobního závodu
* Spolupráce na správě a rozvoji interních systémů a technologií
* Komunikace s externími dodavateli technologií a služeb
* Rozvoj a leadership
* Postupné převzetí vedení oblasti automatizace a IT
* Koordinace menšího technického týmu (cca 5 lidí)
* Nastavování technických standardů a dlouhodobého rozvoje
* Komunikace s managementem společnosti
Koho hledáme
* Zkušeného PLC programátora s praxí v prostředí Siemens
* Samostatného technicky orientovaného člověka s přesahem do výroby a IT
* Osobnost s potenciálem vést menší tým a převzít odpovědnost za celý úsek
* Kandidáta s dobrými organizačními a komunikačními schopnostmi
* Angličtinu alespoň na technické úrovni
Co nabízíme
* Jasně definovanou kariérní cestu směrem k vedení automatizace a IT
* Velmi samostatnou a odpovědnou technickou roli
* Přímý dopad na chod a rozvoj výrobního závodu
* Stabilní prostředí společnosti, kde mají technická rozhodnutí skutečnou váhu
* Odborný rozvoj v oblasti průmyslové automatizace i IT
* Motivující finanční ohodnocení odpovídající senioritě role
Benefity
* Měsíční a pololetní bonusy
* Příspěvek na stravování
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Příspěvek na dentální hygienu
* Občerstvení na pracovišti
* Firemní akce
* Odměny při pracovních a životních jubileích
* Možnost dalšího vzdělávání a odborných školení
* Lokalitu Chomutov

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.