- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
Jste energetický specialista, máte zkušenosti a rádi byste hráli klíčovou roli v týmu? Hledáte zaměstnavatele, který se nevěnuje jen energetice, ale je aktivní v celé oblasti životního prostředí a klimatické změny?
ASITIS je inovačním lídrem v oblasti klimatické změny. Od adaptačních strategií přes SECAPY, družicová data a mezinárodní projekty najdete v našem portfoliu také řadu energetických služeb. Jsme praktici – koncepční poradenství u nás vychází ze znalosti dalších kroků. Nenavrhujeme věci, které nemají smysl, nebo které nejsou realizovatelné. S některými zákazníky řešíme koncepční otázky, s jinými se věnujeme konkrétním projektům. Od ministerstev, přes kraje, nově vznikající energetická společenství, statutární města až po školku či malou firmu.
Hledáme kolegu, který posílí naše kompetence v oblasti energetiky.
Víte, co a jak a máte roky praxe, nebo máte ambice, které prozatím zůstaly nenaplněny? Pojďme se bavit o tom, jak má vypadat Vaše práce a platové podmínky.
* Osvědčení energetického specialisty
* Osvědčení energetického specialisty – nebo možnost v blízké době osvědčení získat
* VŠ v oblasti energetiky či stavebnictví
* Zkušenosti v oblasti energetiky
* ŘP sk. B
* Otevřená hlava novým nápadům a rozvoji oboru
* Svobodné prostředí pro kreativní práci - jsme rychle rostoucí firma, žádný korporát - hledáme cesty jak přinášet zákazníkům vysokou přidanou hodnotu co nejefektivněji - bez svolení 5ti šéfů.
* Možnost být hlavou týmu, nebo specialistou, který udává tón konkrétních služeb.
* Otevřenost a odpovědnost - aktuálně je nás asi 25 a nikdo není páté kolo u vozu.
* Firmu, která má za sebou stovky zakázek - dost na to, aby měla řadu spokojených zákazníků a dobré jméno, málo na to, aby nebylo co zlepšovat a kam růst.
Zaujala Vás tato pracovní nabídka? Neváhejte a zašlete svůj profesní životopis ve formátu MS WORD (ideálně .docx). Pokud jste již u nás absolvoval/a pohovor, můžete kontaktovat přímo svého konzultanta.
Uchazeče, kteří postoupí do užšího kola, budeme kontaktovat obratem. Ostatní uchazeče budeme kontaktovat v případě, že pro ně nalezneme jinou vhodnou pracovní nabídku.
Jobs Contact Personal, s.r.o. se sídlem v Brně, Křenová 531/69a, IČ:17181879 (dále jen Jobs Contact) bude Vaše osobní údaje (životopis, případně další materiály) zpracovávat v souladu se Zákonem o ochraně osobních údajů 110/2019 Sb. a v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679, a to výhradně za účelem prezentace potenciálním zaměstnavatelům a zprostředkování zaměstnání. Jobs Contact je pracovní agentura s platným povolením Generálního ředitelství Úřadu práce ČR a osobní údaje může v souladu s účelem poskytnout třetím stranám.
Tým Jobs Contact se těší na spolupráci s Vámi!

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.