JUNIOR KONZULTANT 55 000-75 000 Kč

Brno
55.000 – 75.000 Kč
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Kontakt
Hana Jobová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Staňte se součástí STELAR Advisory,a.s.

Jsme STELAR Advisory, akciová společnost, která je součástí silného STELAR Holdingu. Díky stabilnímu zázemí, moderním technologiím a více než 25 letům zkušeností vytváříme prostředí, kde mohou růst jak naši klienti, tak naši lidé.

Věříme, že úspěšnou kariéru nestaví životopis, ale přístup člověka. Proto hledáme především lidi, kteří mají chuť na sobě pracovat, učit se novým věcem a posouvat se dál. O zkušenosti se postaráme my.

Každý nový kolega u nás prochází propracovaným adaptačním programem, získává podporu osobního mentora i manažera a má jasně nastavenou cestu profesního rozvoje.

Co vás u nás čeká?

  • Kompletní zaškolení a propracovaný adaptační program.
  • Osobní mentor a manažer, kteří vám budou oporou od prvního dne i v průběhu celé kariéry.
  • Práce v kanceláři i v terénu – každý den je jiný a přináší nové příležitosti.
  • Setkávání s klienty, budování dlouhodobých vztahů a hledání nejvhodnějších řešení.
  • Pravidelné porady, individuální konzultace a zpětná vazba, která vám pomůže růst.
  • Odborná školení, workshopy a vzdělávací akce zaměřené na profesní i osobní rozvoj.
  • Možnost rozvíjet obchodní, komunikační i prezentační dovednosti.
  • Moderní pracovní prostředí, kde si kolegové vzájemně pomáhají a sdílí zkušenosti.
  • Firemní akce, teambuildingy, sportovní aktivity i společné oslavy úspěchů.
  • Kariérní růst podle vašich výsledků a ambicí.
  • Flexibilita při organizaci pracovního dne.
  • Přátelská atmosféra a tým lidí, kteří se navzájem podporují.

Jaké znalosti a dovednosti byste měl/a mít

  • Min. maturitní vysvědčení
  • Trestní bezúhonnost
  • Řidičský průkaz skupiny B.
  • Chuť učit se novým věcem a dlouhodobě na sobě pracovat.
  • Pozitivní přístup a ochotu přijímat nové výzvy.
  • Dobré komunikační schopnosti a příjemné vystupování.
  • Zodpovědnost, spolehlivost a samostatnost.
  • Schopnost spolupracovat v týmu.
  • Tah na cíl a aktivní přístup k práci.
  • Ochotu převzít zodpovědnost za své výsledky.
  • Předchozí zkušenosti nejsou podmínkou. Mnohem důležitější je pro nás vaše motivace, chuť učit se a pracovat na sobě.

Co vám můžeme nabídnout:

  • Nadstandardní finanční ohodnocení bez pevně stanoveného stropu.
  • Finanční podporu v prvních měsících spolupráce při plnění předem stanovených cílů.
  • Kompletní zaškolení i pro uchazeče bez předchozích zkušeností.
  • Osobního mentora a manažera, kteří vás budou podporovat nejen na začátku, ale i během celé kariéry.
  • Jasně nastavený kariérní růst podle vašich výsledků.
  • Zázemí stabilní společnosti, která je součástí STELAR Holdingu.
  • Moderní pracovní prostředí a profesionální podporu.
  • Pravidelná odborná školení, workshopy a vzdělávání.
  • Flexibilní pracovní dobu.
  • Firemní akce, teambuildingy, motivační programy a soutěže.
  • Přátelský kolektiv, ve kterém si lidé navzájem pomáhají.
  • Možnost budovat dlouhodobou kariéru a neustále se profesně i osobnostně rozvíjet.

 

Zaujala vás tato příležitost?

Nezáleží na tom, jestli už máte roky zkušeností, nebo teprve hledáte směr, ve kterém chcete svou kariéru rozvíjet. Pokud máte chuť učit se, pracovat na sobě a být součástí týmu, který vás bude podporovat, rádi vás poznáme.

Pošlete nám svůj životopis. Na osobním setkání vám představíme, jak u nás vše funguje, zodpovíme vaše otázky a společně zjistíme, jestli jsme pro sebe ta správná volba.

Možná hledáme právě vás. Těšíme se na setkání!

Benefity

  • Práce z domova
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Studijní volno
  • Finanční bonusy a prémie
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Zálohy ze mzdy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na vzdělávání
  • Příspěvek na mobilní tarif
  • Přátelské prostředí
  • Relax zóna
  • Herní zóna
  • Občerstvení na pracovišti
  • Children-friendly office
  • Dog-friendly office

Sídlo firmy

Stelar advisory a.s.
Hvězdova 1716/2b
140 00 Praha

IČO: 25381512
Datová schránka: 5kngcjf
Další informace:
GPS: 50.050418,14.436138,
S-JTSK: -742315.43 -1047240.06, RUIAN: 27382800

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.