- 6 400 – 8 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Zajímá vás, co dělá Hilti výjimečným zaměstnavatelem? Prozkoumejte naše hodnocení na Atmoskopu. Klikněte zde: https://www.atmoskop.cz/nazory-na-zamestnavatele/2945552-hilti-cr-spol-s-r-o a podívejte se na naše hodnocení a zjistěte, jak nás vnímají naši lidé.
Jste srdcem i duší obchodník a hledáte novou výzvu? Chcete reprezentovat značku, která několik let za sebou obsazuje horní příčky v rámci nejlepšího zaměstnavatele? Baví Vás práce s nejnovějšími technologiemi? Pak hledáme právě Vás!
Hledáme novou posilu do našeho Hilti týmu - region Vysočina sever - Havlíčkův Brod, Žďár nad Sázavou, Svitavy.
Náš obchodní model představuje přímý prodej s profesionálním poradenstvím. To zahrnuje vyhrnutí si rukávů při předvádění inovativních Hilti produktů. Využití správné argumentace při vysvětlování přidané hodnoty našeho nejmodernějšího softwaru, služeb a následného servisu charakteristického pro značku Hilti. Zdaleka se nejedná o neohlášené a nevítané jednorázové návštěvy, ale o dlouhodobé udržování vztahů s vnímavými zákazníky a pomoc při hledání řešení, které jim přinese nejvyšší přidanou hodnotu.
Mezi hlavní zodpovědnosti obchodního poradce patří:
Práce obchodního zástupce je založena na každodenní práci v regionu, navštěvování našich zákazníků všude, kde pracují a důkladném pochopení jejich potřeb. Na základě toho být schopen jim nabídnout řešení šité na míru.
V Hilti oceníte jedinečnou firemní kulturu založenou na uznání hodnot každého člena týmu, možnosti růstu a vzájemné podpory. Stanete se součástí firmy, která svými inovativními řešeními určuje směr trhu.
Pojďte s námi vytvářet nadšení u našich zákazníků, těšíme se na spolupráci!
Další benefity:

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.