- 37 000 – 40 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Máme několik otevřených pozic pro EXECUTIVE ASSISTANTS / VÝKONNÉ ASISTENTKY/Y v prostředí mezinárodních společností, kde byste byli pravou rukou členovi/členům top managementu! Máte zájem a splňujete požadavky- Máte zájem a nesplňujete všechny požadavky- V obou případech se nám přihlašte – najdeme něco jiného!
Náplň práce:
NAVÍC !!!Velmi krásné platy a/nebo benefity
Nástupy – co nejdříve, nicméně klienti si na někoho schopného počkají i 2 měsíce!
Lokalita – vždy v dostupnosti metra :)
POŽADAVKY:
Na pozici Executive Assistant není důležité vzdělání.
Co je důležité jsou předchozí zkušenosti na pozici EXECUTIVE ASSISTANT***VÝKONNÉ/HO ASISTENTA/KY v délce minimálně 3 roky z prostředí mezinárodní společnosti podmínkou.
Zajímavé pro nás budou i zkušenosti z pozice asistentky v mezinárodní společnosti, BIG 4 nebo poradenské společnosti.
Dále výborné organizační schopnosti, umění se rychle přizpůsobit nastalým změnám, které jsou většinou na poslední chvíli, diplomacie, diskrétnost a správné vyjádřování.
Řidičský průkaz – výhodou.
Co se týká jazykové vybavenosti tak český nebo slovenský jazyk (s perfektní českou gramatikou) + plynulá znalost angličtiny

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.