- 58 000 – 160 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte alespoň středoškolské vzdělání v oboru elektrotechniky nebo případně stavebnictví a máte prokazatelnou praxi v oboru? Jste komunikativní a dobře organizovaný? Chcete pracovat pro českou společnost s dlouholetou tradicí? Chcete mít možnost kariérního růstu? Chcete prohlubovat svoje vědomosti?
Pak mi pošlete životopis a přidejte se do týmu na pozici:
KOORDINÁTOR STAVEBNÍCH PROFESÍ (od 50.000 Kč)
* Koordinace projektu v rámci profesí
* Úzká spolupráce s projektanty a inženýry
* Řešení kritických částí projektové dokumentace
* Kontrola dodržování požadavků
* Min. SŠ vzdělání v oboru elektrotechniky
* Znalost programu AutoCAD
* Schopnost pracovat samostatně i v týmu
* Dobrou znalost MS Office
* 25 dní dovolené
* Flexibilní pracovní dobu
* Příspěvek na penzijní připojištění
* Kartu Multisport
* Příspěvek na stravování
* Vzdělávací kurzy a školení
* Občerstvení na pracovišti
* Firemní akce
* Zvýhodněné služby mobilního operátora
* Možnost kariérního růstu
* Moderní pracovní prostředí
* Nástup možný IHNED nebo dohodou
* Místo výkonu práce - Praha 7

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.