Elektromechanik (A10993)

Milovice, Nymburk
Plný úvazek
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Kontakt
Lucie Novotná, zobrazit tel. číslo

O nás

HOFMANN WIZARD s.r.o.

Historie naší personální agentury v České republice se píše od roku 1993, kdy byla založena v Plzni pod názvem WIZARD. Od června 2005 patří firma ke skupině I. K. Hofmann GmbH, která sídlí v Norimberku. Tato skupina působí v Německu již od roku 1985 a patří k pěti největším poskytovatelům personálních služeb v zemi. V České republice nabízíme firmám podporu v personální politice a uchazečům o zaměstnání nové kariérní možnosti na pobočkách v Praze, Brně, Ostravě, Plzni, Kopřivnici, Stříbře, Chomutově, Chebu, Liberci, Vysokém Mýtě, České Lípě a Českých Velenicích.

Popis

Hledáme schopného a motivovaného jedinece, který by se rád zapojil do našeho týmu v automobilovém průmyslu. Pokud máte zkušenosti s údržbou a opravami strojů a zařízení a toužíte po dynamickém prostředí plném inovací a výzev, pak jste na správném místě!

Hledáme do našeho týmu Elektromechanika/Elektromechaničku.


  • Údržba a oprava strojů a zařízení včetně lisů FAGOR, DIFFENBACHER a automatizovaných a robotických linek
  • Diagnostika a řešení elektro závad
  • Kontrola a zajištění platnosti revizí a instalací

Požadujeme

  • Vyučení v oboru elektro
  • Minimálně 1 rok praxe v oboru, ideálně v automobilovém průmyslu
  • Manuální zručnost, spolehlivost a pečlivost
  • Znalost automatizace a mechatroniky
  • Platné osvědčení dle NV č. 194/22 min §6 / SLABOPROUD
  • Flexibilita a ochota pracovat v nepřetržitém provozu (12h směny, krátký/dlouhý týden, denní/noční)

Nabízíme

  • Zajímavou práci v přední společnosti automobilového průmyslu s japonskými kořeny
  • Stabilní pracovní poměr na dobu neurčitou
  • Možnost nástupu ihned
  • Široké spektrum benefitů, včetně 5 týdnů dovolené, stravenek, slev na produkty O2 a Unicredit Bank, příspěvku na E-Benefit kartu a Multisportkartu, penzijního a životního pojištění a dalších

Bonusy:

  • Bonusy za přivedení nového kolegy
  • Náborový příspěvek 50.000 Kč

Pokud jste připraveni přijmout výzvu a stát se součástí našeho týmu, neváhejte nám zaslat svůj životopis. Těšíme se na vaši odpověď!


Sídlo firmy

HOFMANN WIZARD s.r.o.
Prešovská 201/4
301 00 Plzeň

IČO: 25236016
Datová schránka: mnuahg2
Další informace:
GPS: 49.746624,13.376006,
S-JTSK: -822526.69 -1069774.49, RUIAN: 24572586

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC