- 30 000 – 60 000 Kč
- Zkrácený úvazek
Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.
Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.
Pro našeho klienta hledáme zkušeného IT Delivery Managera, který bude zodpovědný za koordinaci realizace IT projektů, péči o klíčové zákazníky a zajištění hladkého chodu dodávek.
🛠️ Co bude vaší náplní práce:
📞 Komunikace se zákazníky od prvotního zadání až po úspěšné dokončení projektu
📑 Příprava nabídek, rozpočtů a návrhů řešení
🧑💻 Plánování projektových týmů a organizace celého průběhu dodávky
⚠️ Aktivní řízení rizik a řešení případných překážek v průběhu projektu
🔄 Reakce na změny v rozsahu projektu a řešení eskalací
🧪 Dohled nad kvalitou výstupů a udržování vysoké úrovně zákaznické spokojenosti
🌱 Hledání možností pro rozšíření spolupráce a identifikace nových obchodních příležitostí
🧩 Využijete Vaší znalost technologií jako Java, .NET, Python nebo C++
POŽADAVKY:🎯 Co od vás očekáváme:
🎓 Vysokoškolské vzdělání technického zaměření (např. IT, informatika, projektový management)
📅 Min. 5 let zkušeností s řízením IT projektů a vedením týmů (20–30 lidí)
🌀 Praktická znalost agilních metodik (Scrum, Agile)
🌐 Orientace v oblasti IT služeb a outsourcingu
🧠 Technické povědomí – schopnost porozumět vývoji softwaru (zkušenost s vývojem/testingem je výhodou)
🇬🇧 Plynulá angličtina
🧩Znalost; Java, .NET, Python nebo C++ ➡️ hledáme někoho, kdo zná dobře tyto technologie a chce kombinovat své technické a sales zkušenosti na delivery projektů
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?