- Plný úvazek

Hledáme projekťačku/projekťáka se zkušenostmi s agilním vedením IT implementačních projektů, který umí řídit projekt od návrhu přes vývoj až po jeho nasazení.
Budeš prostředníkem mezi zákazníkem a vývojovým týmem. Naplánuješ projekt, pohlídáš termíny, postupy, činnosti v týmu i rozpočet. Nemáš problém s projektovou administrativou a reportingem směrem k zákazníkovi a firmě.
CO OD TEBE OČEKÁVÁME?
Pohybuješ se ve světě IT projektů alespoň 3 roky
Umíš plánovat, organizovat, kontrolovat, vyhodnocovat a baví tě to
Umíš přeložit řeč zákazníka do řeči vývojáře a naopak
Jsi „týmotvůrce“, co své lidi podrží, podpoří a uřídí
Ovládáš agilní metodiku vedení projektů
Máš VŠ
Rád si okořeníš pracovní den osobní návštěvou u klienta
JAKÉ PROJEKTY BUDEŠ ŘÍDIT?
Budeš mít na starost implementaci cloudových a webových aplikací, ERP systémů.
CO NABÍZÍME?
Různorodou práci na zajímavých projektech
Hlavní pracovní poměr na full-time nebo nebo jinou formu spolupráce
Mzda 40 000 – 60 000 Kč a bonusy 20 000 – 40 000 Kč podle výkonu
Pružnou pracovní dobu
Služební automobil, notebook, mobilní telefon
Fajn kolektiv
Skvělou kávu
Těšíme se na tvůj životopis na e-mail přes
.Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?