- 48 300 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pro českou personální agenturu, s centrálou na Hradčanské, hledáme kolegu na pozici Finanční účetní – jsme zavedená společnost působící na trhu již 12 let! :)
Náš budoucí kolega by měl zvládat veškeré účetní operace, včetně těch závěrkových. Bude připravovat podpůrné rozbory a sestavy pro management společnosti, spolupracovat s auditory, podílet se na odsouhlasení zůstatků společnosti.
■ Účtování přijatých/vydaných faktur
■ Účtování majetku (pořízení, pohyby, odpisy, vyřazení),
■ Bankovní operace
■ Zpracování mezd
■ Měsíční závěrkové transakce, dohadné účty, časové rozlišení,
■ Vedení účtárny (další 2 členové týmu)
■ Příprava přiznání DPH a dalších statutárních výkazů, příprava na audity
Co pro Vás máme nachystáno?
■ Zajímavou, rozmanitou a náročnou práci s kvalifikovaným, přátelským a dynamickým týmem!
■ Odpovídající finanční ohodnocení – dle seniority!
■ Zázemí stabilní mezinárodní společnosti a skvělou dostupnost MHD!
■ Multisport karta, Sick days, Home Office a 5 týdnů dovolené..
■ Vzdělávání a možnost rozvoje – bez omezení
■ Pracovní poměr na dobu neurčitou – PO – PÁ
■ Nástup ideálně ihned nejpozději Listopad/Prosinec!
Těším se na Vaše reakce, pro více informací mě neváhejte kdykoliv kontaktovat na tel. čísle: Zobrazit tel. číslo či prostě jen zašlete CV a já se Vám ozvu!
Mějte pěkný den, Dominika. :)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.