Stavař ocelových konstrukcí

Záboří nad Labem
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou od 15. 9. 2025
Řidičské oprávnění
Skupina B
Kontakt
Hana Zelíková, zobrazit tel. číslo

O nás

mBlue Czech, s.r.o.

Naším posláním je lidi propojovat. V oceánu lidských schopností, zkušeností, talentů a osudů hledáme osobnosti, které budou mít největší přínos pro týmy našich firemních klientů. A uchazečům o zaměstnání hledáme pracovní prostředí a týmy, ve kterých nejlépe uplatní svůj potenciál a budou se cítit příjemně. Propojujeme potřeby společností s potřebami zaměstnanců.

O nás

"Hledáme člověka, který se nebojí výšek a má technickou odvahu. Potřebujeme někoho, kdo dokáže vymyslet inovativní řešení i u složitých projektů a nebojí se převzít odpovědnost za jejich realizaci. Pokud chcete stát u velkých mostních staveb po celé České republice, pak hledáme právě vás."

     

      Co vás čeká?

      • kompletní vedení stavby – od komunikace s investorem až po předání díla
      • řízení lidí a subdodavatelů, dohled nad technologií a bezpečností
      • odpovědnost za harmonogram, stavební deník a podklady pro fakturaci
      • práce na prestižních projektech – například most v Pardubicích (245 tun, 9 metrů široký)
      • spolupráce s týmem cca 5–8 lidí (mistr, technik, parta)

      Koho hledáme?

      • člověka, který už stavěl mosty – má zkušenost s montáží ocelových konstrukcí, jeřáby, lisy a další technologií (ideálně 5 a více let zkušeností ze staveb)
      • někoho, kdo má praxi s realizací, vedením týmu a komunikací s investorem
      • schopnost psát stavební deník česky, plánovat a řídit stavbu

      Co nabízíme?

      • jednokolové výběrové řízení bez zdlouhavých procesů
      • dlouhodobou a stabilní spolupráci (pracovní poměr na dobu neurčitou)
      • žádné píchačky, žádná těžkopádná korporátní struktura – rychlé procesy, české vedení
      • auto, telefon, notebook, stravné a příspěvek na cesty
      • místo práce: celá ČR (cca 4–5 mostů ročně) – při delších projektech ubytování v penzionu nebo v buňkách na stavbě
      • nástup dohodou

      Proč k nám?
      Protože děláme stavby, které mají smysl a zanechávají stopu. Pokud vás láká podílet se na unikátních ocelových mostech a převzít odpovědnost za celý projekt, ozvěte se.

      Benefity

      • Finanční bonusy / prémie
      • Kariérní růst
      • Přátelské prostředí

      Sídlo firmy

      mBlue Czech, s.r.o.
      Bucharova 2641/14
      158 00 Praha

      IČO: 24193119
      Datová schránka: pv97675
      Další informace:
      GPS: 50.050486,14.355049,
      S-JTSK: -748279.54 -1046281.90, RUIAN: 27695018

      Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

      Přečtěte si aktuální články z naší poradny

      Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

      Jak zaujmout na první pohled? Psychologie barev, textu v životopisech a profilech na sítích

      První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.

      Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

      Podcast: Víte, na jaké volno máte nově nárok? Změny v zákoníku práce 2025

      Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?

      Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

      Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

      Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

      Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

      Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

      Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.