- 36 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenost s vedením lidí a zvládnete udržet pořádek i v rušném provozu? Umíte se rozhodnout, zorganizovat práci a nebojíte se zodpovědnosti? Pak hledáme právě vás! Pošlete nám životopis na pozici KOORDINÁTOR OPERÁTORŮ (35-45.000 Kč).
* Zastupovat mistra výroby a řídit tým lidí na směně
* Organizovat výrobu a zajišťovat plynulý chod linky
* Zadávat data do systému SAP
* Provádět kontroly a auditovat výrobní procesy
* Být oporou pro tým a pomáhat udržet vysokou kvalitu
* SŠ/SOŠ vzdělání
* Zkušenost s vedením lidí z výrobní společnosti
* Znalost práce s PC (Excel, Word, Outlook), SAP
* Komunikační a organizační schopnosti
* Samostatnost, zodpovědnost a odolnost vůči stresu
* Ochota pracovat na 12hodinové směny v režimu krátký/dlouhý týden
* Stabilní práci v silné společnosti
* 5 týdnů dovolené
* Roční bonusy
* 3 dny zdravotního volna
* Měsíční odměny za výkon a kvalitu
* Příspěvek na penzijní a životní pojištění
* Roční benefitní karta (sport, kultura, zdraví)
* Příspěvky na dětské rekreace a nadstandardní lékařskou péči
* Bezplatné finanční i sociální poradenství
* Lokalitu Teplice

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.