Freudenberg Home and Cleaning Solutions s.r.o.

Junior Sales Analyst (f/m/d), VILEDA, Praha - Vršovice

Vršovice, Praha
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Freudenberg Home and Cleaning Solutions s.r.o.

Jsme součástí nadnárodní firmy Freudenberg s více než 170letou tradicí. Zaručujeme rovné příležitosti pro všechny, jak v odměňování, tak i v přístupu – každý zaměstnanec má pro nás nenahraditelnou roli a hodnotu. Přidejte se k nám a staňte se součástí široké rodiny firmy Freudenberg. U nás najdete své místo.

O nás

Práce ve Freudenbergu: „Ohromíme váš svět!“ To je náš slib. Jako globální technologická skupina nejenže děláme svět čistším, zdravějším a pohodlnějším, ale také nabízíme našim více než 50 000 zaměstnancům rozmanité prostředí, kde se každý může individuálně rozvíjet. Nechte se překvapit a zažijte své vlastní úžasné okamžiky.

Freudenberg Home and Cleaning Solutions je obchodní skupina společnosti Freudenberg a přední světový dodavatel značkových čisticích systémů a také produktů pro péči o domácnost a praní prádla. Portfolio zahrnuje značky jako Vileda®, Gimi®, Wettex® a Marigold®. Společnost zaměstnává více než 3 800 lidí a má globální distribuční síť.

Zodpovědnost:

  • Vedení a vývoj prodejních a controllingových reportů (Prodej podle kanálů, Prodej podle produktů, Logistické náklady, revize rozpočtů)
  • Zadávání a správa obchodních podmínek zákazníků do SAP, vedení přehledu o otevřených odpočtech tržeb
  • Klíčový uživatel SAP pro správu obchodního rozpočtu
  • Koordinace IT: nákup hardwaru, komunikace s externími a interními IT dodavateli, interní IT tikety
  • Popis obchodních procesů

Zkušenosti:

  • Minimálně 1 rok zkušeností jako analytik/obchodní analytik/controlling
  • Pokročilá úroveň angličtiny a češtiny
  • Velmi dobrá znalost Excelu, MS Access a maker
  • Analytické/operativní myšlení
  • Orientace na výsledek
  • Dobré komunikační dovednosti

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Přátelské mezinárodní prostředí rodinné firmy
  • Aktivní využívání českého & anglického jazyka
  • 27 dnů dovolené + 1 den narozeninový den
  • Stravenkový paušál: 129 Kč/odpracovaný den
  • Příspěvek na penzijní připojištění
  • Káva, čaj, voda, ovoce na pracovišti zdarma
  • Hybridní pracovní model (60% kancelář/40% práce z domova)
  • Edenred karta/Multisport karta příspěvek ve výši 2.000 Kč/měsíčně

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti

Sídlo firmy

Freudenberg Home and Cleaning Solutions s.r.o.
Na Královce 31/4
101 00 Praha

IČO: 25087967
Datová schránka: rhi3zn3
Další informace:
GPS: 50.069687,14.449301,
S-JTSK: -741094.64 -1045238.88, RUIAN: 24991996

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!