Účetní Senior S Aj | Ifrs | Ostrava | 50% Ho

Ostrava
55.000 – 65.000 Kč
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Anglický jazyk (Pokročilý B2) ,
Český jazyk (Expert C2)
Kontakt
Veronika Dobrovolná, Zobrazit tel. číslo

O nás

Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.

⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.

🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.

⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.

Náplň práce:

V Ostravě se buduje nový účetní tým :) a proto hledáme zkušenějšího účetního, který už má za sebou pár závěrek, ví, co obnáší práce v hlavní knize, a chce mít věci pod kontrolou.
Nepůjde o „hašení požárů“, ale o stabilní roli v rámci GL a závěrkového procesu. Dostaneš svůj svěřený úsek a prostor dělat práci pořádně.
English is a must for this role — you will use it on a daily basis :) Bez komunikace se zahraničními kolegy to prostě nepůjde.

Vaší náplní práce bude:
- Zpracování měsíční a roční závěrky za svěřenou entitu nebo oblast
- Účtování v rámci hlavní knihy (GL)
- Příprava účetních zápisů, accruals a dohadných položek
- Zpracování rozvahových reconciliací
- Spolupráce na skupinovém reportingu dle IFRS
- Komunikace se zahraničními kolegy při přebírání agendy
- Práce v SAP a dalších finančních systémech

Co od Vás očekáváme:

- Praxe v účetnictví alespoň 4 roky
- Zkušenost s hlavní knihou a závěrkami
- Orientace v IFRS (praktická zkušenost výhodou)
- Zkušenost s procesem Record to Report
- Zkušenost s účetním systémem (ideálně SAP)
- Komunikativní angličtina minimálně B2 – pravidelná komunikace se zahraničím
- Pečlivost, samostatnost a schopnost dodržet termíny

Co Vám můžeme nabídnout:

- Možnost být u budování nového účetního týmu v Ostravě
- Stabilní role s jasně vymezenou odpovědností
- Hybridní režim práce (50 % kancelář / 50 % home office)
- 5 týdnů dovolené
- Stravenky
- Cafeterie
- Příspěvek na dojíždění
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Roční bonus
- Moderní kanceláře

Sídlo firmy

Flagship EXECUTIVE SEARCH s.r.o.
Žižkova 1683/13
586 01 Jihlava

IČO: 21229538
Datová schránka: ny6da9g
Další informace:
GPS: 49.394230765441,15.584928289844,
S-JTSK: -669555.27 -1130255.91, RUIAN: 12345865

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.