
KC Ostrava | Bankéř/ka budoucnosti - videohovory, angličtina a 42 dnů volna
O nás
Česká spořitelna je velká banka, která svým zaměstnancům dává velké možnosti. Staňte se součástí našeho týmu, který koncentruje různorodý talent, vědomosti a zkušenosti. Učte se od osobností, které udávají trendy a nastavují směr českému bankovnictví. Pracujte v inspirativním prostředí, kde vládne přátelská atmosféra. Rozvíjejte svůj potenciál pomocí kreativních workshopů, odborných školení či spolupráce se špičkovými kouči. Najděte práci, která Vás skutečně baví.
📍Ostrava ⏱ Plný úvazek 👤Junior/medior🎓Absolvent
Jak bude vypadat váš běžný den:
- Budete tváří digitálního bankovnictví České spořitelny. Prostřednictvím telefonu a videohovorů budete pomáhat klientům v češtině i angličtině a poskytovat jim špičkový servis. Budoucnost bankovnictví přichází právě sem.
- V týmech Ivony Raszky a Martiny Gawlasové se budete aktivně ptát, naslouchat a analyzovat potřeby, představy a cíle klientů tak, abyste jim dokázali navrhnout vhodná řešení a poskytli kvalitní poradenství.
- Budete pracovat s klientskými daty v moderních systémech a aplikacích. Žádné papírování, ale nejmodernější digitální nástroje.
Koho k nám hledáme:
- Máte minimálně středoškolské vzdělání s maturitou.
- Vyhovuje vám flexibilita a možnost zvolit si pracovní režim, který nejlépe odpovídá vašemu životnímu stylu. Na výběr máte tým s ranními a odpoledními směnami do 22:00 nebo tým s nepřetržitým provozem včetně nočních směn.
- Máte angličtinu na úrovni B2 a nebojíte se ji každý den využívat při komunikaci s klienty.
- Baví vás práce s lidmi a moderními technologiemi.
- Umíte naslouchat, hledat řešení a poskytovat prvotřídní klientský servis.
- Chcete se neustále rozvíjet a učit se nové věci.
Kam s námi porostete a jak vás podpoříme:
- Uhradíme za vás certifikace, které budete potřebovat.
- Spotřebitelské úvěry jiné než na bydlení a spotřebitelské úvěry na bydlení (kombinovaná).
- Doplňkové penzijní spoření (DPS).
- Nadstandardní benefity, které můžete prozkoumat níže.
- 42 dní volna.
- Bezva šéfa a skvělou partu kolegů, kteří vás podpoří.
- Na začátku vás čeká adaptace a školení. Nehodíme vás do vody.
Jdete do toho? Takhle budou vypadat další kroky:
- Úvodní rozhovor s vedoucí, abyste detailněji poznali roli.
- Osobní setkání na KáCéČku.
- Pokud zjistíme, že jsme pro sebe ta správná volba, probereme nabídku a domluvíme se na spolupráci.
Jste #silnější, než si myslíte
Benefity
- Dovolená navíc
- Sickdays
- Finanční bonusy a prémie
- Firemní akce
- Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
- Vzdělávací kurzy
- Lékařská péče
- Kafetérie
- Slevy na firemní zboží
- Zvýhodněné půjčky
- Příspěvek na sport
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na spoření a pojištění



