Nabídky práce v Horním Břečkově a okolí pro profesi Elektromechanik / Elektromechanička

  • Třebíč (36 km)
  • TIPA Telekom plus a.s.
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné pro absolventy
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
  • ...
Zveřejněno: 29. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ManpowerGroup s.r.o., B+N Czech Republic Facility Services s.r.o., NUVIA a.s., Grafton Recruitment s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., TIPA Telekom plus a.s., DISPONERO s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., CPI Moravia Books s.r.o., TAM KOVO s.r.o., ELEKTROKOV,a.s.ZNOJMO, Nemocnice Třebíč, příspěvková organizace, Elektro - ing.Klíma s.r.o., Michal Tretera

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Údržbář / Údržbářka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Vedoucí týmu / Team leader, Dělník / Dělnice, Technik / technička ve strojírenství, Technik / technička v energetice, Servisní technik / technička, Technik / technička výroby, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Elektronik / Elektronička

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Znojmo, Střítež, okres Třebíč, Třebíč, Pohořelice, okres Brno-venkov, Pavlice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Rekvalifikační kurzy v kostce

Rekvalifikační kurzy v kostce

Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Agenturní zaměstnávání a dočasné přidělení

Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Kdy vám musí schválit neplacené volno + VZOR

Pokud si potřebujete v práci vzít neplacené volno, poradíme vám, kdy máte nárok a kdy se se zaměstnavatelem musíte domluvit a požádat jej o souhlas. Ukážeme si, jak napsat žádost o neplacené volno.

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Jak dát výpověď pracovní smlouvy a vzor zdarma

Potřebujete v práci ukončit svůj pracovní poměr? Máte několik možností, které vám představíme, a připravili jsme pro vás i vzor výpovědi pracovní smlouvy. Pojďme se společně podívat na to, jak vypadá vzor výpovědi ze strany zaměstnance a co byste měli zvážit, než vyplníte námi připravený vzor výpovědi z práce.

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Top 20 ATS systémů, které hýbou HR

Systémů pro podporu náborů, takzvaných ATS (anglická zkratka “Applicant Tracking System”), či jim podobných, najdete na současném trhu nepřeberné množství. Všechny tyto softwary spojuje společný cíl - vylepšit administrativní a náborové procesy ve firmách tak, aby byly rychlé, efektivní a ušetřily personalistům čas. Jak vybrat ten, který bude nejvíce vyhovovat požadavkům vaší firmy vám v tomto článku sice neporadíme, ale najdete v něm praktický přehled nejznámějších náborových aplikací či softwarů, který aktuálně trh nabízí.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

AJ benefit benefity Bor CV elektrikář elektro email event formulář HR inzerát inzeráty IT kandidát kurz místa možnost penzijní připojištění plat pojištění postup pozice pracovní pracovní místa připojištění příspěvek rozvoj řízení směny SOU společnost společnosti školení tarif uchazeč vhodná vhodné volno vyšší vzdělání zvýhodnění anglické cestování člen díl dovolené elektrické firmy jazyk kariérní obor odbor odborná odpovědní osobní Ostatní penzijní PR problém prodej profi případ přístup situace součást stroj technické volná pracovní místa výrobní výroby závod absolvent akce den dokumentace hledám měření mezinárodní práce pracovník sport stabilní stravování technik vedení zdraví Zruč životopis dokument firemní kov na pracovišti národní navíc oddělení proces předpis test doba EU hodnocení Jihlava kvalifikace Luže měsíc Most na dobu neurčitou nad Sázavou ohodnocení praxe služební Třebíč Znojmo Žďár Žďár nad Sázavou areál daný finanční kvalitní měsíční na dobu na dobu určitou oprávnění profesní region rok řidič řidičské oprávnění správy údržba výše vyučení zvýšení auto automobil mobil náplň práce pro zaměstnance sick day telefon výjezd výjezdy zahraničí zaměstnanec automat automatizace automobilový průmysl dny linky náplň program projekt průmysl průmyslové servis systém technolog zákazník zaměstnanecké zkušenost bonus mzdy nábor partner pec specialist specialista znalost list náborový prémie průmyslový robot dění kurzy mzda nová odpovědnost paušál plán plánování pracovní smlouva smlouva stravenkový paušál vedoucí zkušenosti elektrický operace procesů příspěvky řešení tým zaměstnanecký elektrotechnik podnik týden týden dovolené navíc opravy roční směna stav technika ČR obchodní péče podpora služební auto zdravotní doby dovednost informace kolektiv obchod počítač pracovní doby pracovní náplň pracovní příležitost příjemné příležitost strojírenství technická technický úkol úpravy volna hlavní kraj nové odměny Office OZP pečlivost pracovní prostředí prostředí růst samostatnost dobro oblast oblasti pořádek přátelský příjemné pracovní prostředí přípravy rozpočtář schopnost sociální strategické tvorba dárek data ISO kvality nabídka náklady plnění procesy reklama výhody výkon vzdělávání znalosti cesty cíl karta náklad nástroj německý německý jazyk odměna report smluvní událost uživatel výkonnost životní komunikace nabídka práce Německo odpověď otázky parkování elektronika instalace kontakt penzijní pojištění placené řešení problémů techniky vybavení výběr zaměstnanci způsobilost elektromechanik hodina interní NDA přesčas přesčasy víkend dar inovativní logistik oprava republika standard systémy úkoly požadavky zaměstnanecké výhody elektrikáři životní pojištění myšlení dovolená důchod nařízení vlády dary kontrola kulturní nařízení PC poměr třída zdravotní způsobilost zdroj zkoušky elektromontér jeřábník opravář profese
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Elektromechanik / Elektromechanička v Horním Břečkově a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena