- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
🎯 Hledáme tahouna pro rozvoz budoucnosti!
Jsi ten, kdo má hlavu plnou nápadů a chce být u zrodu nového směru v doručování? Umíš plánovat dopravu a baví tě, když vše klape jako hodinky? Přidej se k nám a buduj s námi revoluční službu home delivery – právě teď!
Budeš dirigentem dopravy – naplánuješ rozvozy z obchodů i e-shopu tak, aby zákazník měl zásilku co nejdřív doma.
Zvládneš komunikaci s řidiči – ať se každý dostane, kam má, včas a bez problémů.
Zapojíš se do vývoje projektu – nejen rutinní práce, ale i prostor pro nové nápady a vylepšení!
Budeš hledat cesty – doslova. Optimalizace tras a kapacit bude tvůj denní chleba.
Spolupráce a předávání štafety – s kolegy z call centra i mezi směnami.
Máš zkušenosti s plánováním dopravy nebo jako dispečer? Super!
Orientuješ se v e-commerce doručení, znáš třeba SAP? Plusové body!
Umíš myslet dopředu, organizovat a řešit věci operativně? Tak přesně tebe chceme!
Nevadí ti odpolední směny (13:30–22:00)? Výborně.
Hledáš smysluplnou práci, kde tvůj názor opravdu něco změní? Pojď do toho.
Unikátní příležitost – podílet se na vývoji zcela nového segmentu doručování.
Zázemí silné firmy a moderní prostředí v Praze.
Motivující mzda a bonusy vázané na úspěch projektu.
Možnost částečného home office.
A hlavně – smysluplná práce, která má budoucnost.
🔔 Přidej se k nám!
Hledáme někoho, kdo nechce jen “sedět na místě”, ale má chuť měnit věci k lepšímu. Jsi to ty? Pošli nám CV a začni psát nový příběh doručování spolu s námi!

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.