- 75 000 – 89 999 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme Ředitelství silnic a dálnic s. p., naším cílem je kvalitní a fungující dálniční a silniční infrastruktura. Všichni se snažíme, aby Česko jelo pohodlně, rychle a hlavně bezpečně. Potkáváte se s námi všude, když jedete do práce, na dovolenou, za rodinou, za přáteli nebo na pracovní schůzky. Pojďte se s námi potkávat i v práci.
🖥️ IT Technik/čka – Buď hrdinou každodenního IT 🛠️⚡
Udělej krok tam, kde se IT potkává s reálným světem.
Pomáhej lidem, řeš techniku a zlepšuj chod ve státním podniku, který drží republiku v pohybu.
💼 Co budeš dělat (a nudit se rozhodně nebudeš):
🔧 Pomáhat kolegům přímo – technika je tvůj revír:
🏢 Starat se o hardware a infrastrukturu:
🧠 Testovat nové technologie:
🗣️ Komunikovat – s kolegy i dodavateli:
✅ Co od tebe čekáme:
💡A co za to:
Budeš mít jedinečnou příležitost pracovat v rámci stabilní státní organizace, která zaručí dlouhodobou perspektivu v kariéře.
Navíc tě čeká možnost neustálého vzdělávání a profesního rozvoje, včetně účasti na odborných konferencích a dalších zajímavých akcích. Nabízíme možnost získat cenné pracovní zkušenosti a posunout se na své kariérní dráze. Navíc u nás využiješ pružnou pracovní dobu, která umožní lépe sladit práci a osobní život.
A těch benefitů:
Dobré vědět:
⌛ Přidat se k nám můžeš hned, ale na dobrého a kvalitního parťáka si počkáme.
📋 Práce je na HPP, kdy nejprve začneš na dobu určitou 1 rok a následně budeš mít možnost prodloužení na dobu neurčitou.
💰Mzdové podmínky zahrnují mzdový tarif, osobní příplatek, osobní bonus a odměny v závislosti na pracovním výkonu.
📧 CV v češtině se svými dovednostmi a vzděláním pošli přes formulář níže.
🧩 Hledáme člověka, který má drive, chuť pomáhat a rozumí technice – ale taky někoho, kdo zapadne do pohodového, profesionálního a trochu geek týmu. Nehledáš “klidné státní místo”, ale prostředí, kde je každý den trochu jiný? 💥 Pak se ozvi!

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.