- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Hledáme novou posilu do našeho týmu! Pokud máte zájem o práci v oblasti správy nemovitostí a účetnictví, máte vhodné vzdělání či zkušenosti a jste zodpovědná, spolehlivá a ochotná se neustále učit, pak hledáme právě vás!
Správa dokumentace: Sbírání, organizace a ukládání finanční dokumentace, včetně faktur, účetních záznamů, bankovních výpisů a dalších souvisejících dokumentů.
·Zpracování faktur: Kontrola a zpracování faktur od dodavatelů a vystavování faktur zákazníkům. Zajišťování, aby všechny faktury byly správně evidovány a zdaněny.
·Účetní záznamy: Pomoc účetnímu při vedení účetních záznamů a aktualizace účetního softwaru. To může zahrnovat vytváření účetních položek, sledování výdajů a příjmů a přípravu účetních výkazů.
·Kontrola bankovních transakcí: Pravidelná kontrola bankovních výpisů a jejich srovnání s účetními záznamy pro zajištění shody.
·Podpora při zpracování měsíčního nebo ročního uzávěrky: Příprava potřebných dokumentů a informací pro uzávěrku účetnictví.
·Administrativní úkoly: Provádění různých administrativních úkolů, jako je archivace dokumentace, příprava platebních příkazů, komunikace s klienty a dodavateli a další obecné úkoly související s účetnictvím
Pokud se domníváte, že jste vhodným kandidátem/kandidátkou pro tuto pozici, zašlete nám svůj životopis a motivační dopis na e-mail: e-mail přes
Těšíme se na vaši přihlášku!
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!