- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
📍 bydliště lze kdekoliv v rámci ČR, pozice full remote
*Budete pravou rukou KAM, zajistíte přípravu cenových nabídek a adhoc administrativu
*Budete mít na starosti komunikaci se stávajícími klienty + budete vyhledávat nové
*Zajistíte strategické plánovaní schůzek pro KAM u stávajících i potencionálních klientů (střední až velké společnosti)
*Budete pracovat s Excel na denní bázi (základní vzorce)
*Aktivně se zúčastníte pravidelných meetingů v Praze 1x do měsíce
*Budete absolvovat zaškolení v Praze, v případě bydliště kandidátů ze vzdálených lokalit jsou náklady spojené s pobytem plně hrazeny společností
*Máte SŠ s ukončené maturitní zkouškou - podmínkou
*Máte relevantní pracovní zkušenost ze supportní pozice v oblasti sales - podmínkou
*Jste komunikativní, proaktivní a cílení na výsledek
*Máte dobré prezentační a komunikační dovednosti, baví Vás kontakt se zákazníky
*Ovládáte základní funkce v Excel - podmínkou
*Bydliště kdekoliv v rámci celé ČR
*Zázemí v mezinárodní společnosti, která je jedničkou ve svém oboru
*Pestrou pracovní agendu
*Fixní mzdu 28 000 Kč + garantovaný bonus po dobu 4-6 mešíců 22 000Kč , po tomto období základ + bonusy na měsíční bázi (bonusy jsou 100% závislé na výsledcích KAM, zavisejí na celkových obratech)
*Lákavý benefitní program
*Nástup možný ihned

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.