Vedoucí pošty - Praha 96, Čakovice

Čakovice, Praha
Plný úvazek
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Česká pošta, s.p.

Každý je u nás důležitým členem týmu. Proto je nezbytné, abychom sdíleli své cíle a hodnoty. Jen tak můžeme být společně moderní firmou, kde se zaměstnancům dobře pracuje a kam se zákazníci rádi vracejí.

Na naši pobočku hledáme do party našich klientských pracovníků vedoucího pošty, který prokáže praxi na obdobné pozici se zkušeností s vedením týmu lidí.

Jste-li týmový hráč, který umí se svým týmem i kolegy velmi dobře komunikovat, který je proaktivní a nečeká na zadání úkolů a má chuť věci posouvat dál, jste náš člověk.

Ozvěte se nám, rádi se s Vámi potkáme osobně!

Co Vás čeká na této pozici? 🎯

  • Reprezentovat naši pobočku 🏦
  • Vést tým klientských pracovníků.
  • Pečovat o naše klienty, radit jim při výběru a prodávat naše produkty a služby na pobočce.
  • Budete odpovědný za výkon a kvalitu poskytovaných služeb 📊
  • Pracovat s našimi systémy a aplikacemi 💻
  • Sdílet své zkušenosti s kolegy, motivovat a pomáhat jim rozvíjet se.

Jak Vás poznáme? 🙏

  • Máte minimálně SŠ vzdělání + předchozí praktické zkušenosti na obdobné pozici s vedením oddělení nebo týmu.
  • Orientace na klienta je pro Vás důležitá.
  • Dokážete motivovat tým lidí ke zvyšování výkonu a kvality.
  • Umíte plánovat a nastavovat priority.
  • Dokážete dotáhnout věci do konce.

Nejsou Vám cizí i tyto vlastnosti? 👍

  • Organizační schopnosti, plánování a řízení podle čísel.
  • Komunikativnost, samostatnost, cílevědomost.
  • Lidskost, empatie, umění naslouchat a hledat řešení.
  • Aktivita a chuť učit se novým věcem.

Odměníme Vás: 🎁

  • Přátelským kolektivem, který Vám pomůže nejen v začátcích.
  • Work-life balance.
  • Mentor po celou dobu zaměstnání.
  • Stravenkový paušál v hodnotě 100 Kč a možnost vstoupit do programu MultiSport.
  • Výhody a slevy na produkty skupiny ČSOB.
  • Zvýhodněné mobilní tarify pro vás a vaše blízké od společnosti T-Mobile.
  • Možností kariérního růstu.
  • Víme, že odpočinek je důležitý, proto u nás máme týden dovolené navíc.
  • Možnost dalšího odpočinku v našich rekreačních zařízeních v České republice.
  • A k tomu navíc příspěvek na rekreaci, dětské tábory a ozdravné pobyty pro dospělé a děti.

Zaujala Vás naše nabídka? Pokud ano, klikněte na tlačítko "Odpovědět", vyplňte náš dotazník a přiložte Váš životopis. Ozveme se Vám!

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup České pošty, s.p. k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Příspěvek na dovolenou

Sídlo firmy

Česká pošta, s.p.
Politických vězňů 909/4
110 00 Praha

IČO: 47114983
Datová schránka: kr7cdry
Další informace:
GPS: 50.082943,14.428917,
S-JTSK: -742328.33 -1043587.70, RUIAN: 21707154

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT