- 65 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme prosperující společnost. Mezi naše priority patří profesionální přístup, vstřícnost a spokojenost našich zákazníků. Naše společnost pravidelně přispívá finančním darem na účet dobročinných organizací, které pomáhají lidem v těžké situaci.
• Praxi v call centru minimálně 1 rok
• MS Office – Word, Excel na uživatelské úrovni
• Pozitivní myšlení
• Pečlivost, odpovědnost, svědomitost
• Komunikační dovednosti
• Iniciativní přístup, orientaci na výsledek
• Obchodní dovednosti, týmový hráč
• Vedení a zaškolování nových operátorů
• Práci na HPP – plný úvazek / IČO
• Přátelský kolektiv a zázemí stabilní firmy s několika prosperujícími pobočkami
• Motivační platové ohodnocení dle zkušeností a praxe a provizního systému
• Pracovní doba PO – PÁ – 8:00 – 15:30
• Školení hrazené zaměstnavatelem v sídle pobočky
• Zaměstnanecké benefity
• Nástup od 1.5.2023
• Místo výkonu práce - Ostrava – Moravská Ostrava, Janáčkova 1194/1

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.