Do našeho hotelu Courtyard by Marriott Brno hledáme uchazeče na pozici Supervisor recepční. V případě, že Vám záleží na spokojenosti hosta, umíte motivovat zaměstnance, vést je ke správným výsledkům a hledáte stabilního zaměstnavatele, budete u nás na správném místě.
Co vás u nás čeká
o Vaší prioritou bude péče o klienty (např.check in, check out)
o Budete hostům poskytovat veškeré potřebné informace o hotelu, městě, akcích, atd.
o Nedílnou součástí jsou také administrativní úkony
o Pracovní prostředí, kde si zaměstnanci cení nejvíce férovost a jasná pravidla
o Profesionalita, dlouhodobě fungující systém i firemní kultura
o Motivace a vedení týmu
o Spolupráce s manažerem recepce
Co od vás očekáváme
o Máte rád/a práci s lidmi a spokojený tým a klient je vaší prioritou
o Máte zkušenost s komunikací s klienty
o Vaše čeština a angličtina jsou na dobré úrovni
o Zvládáte práci na PC na uživatelské úrovni
o Máte v sobě přirozenou pohostinnost, spolehlivost a flexibilitu
o Jste schopní řešit neočekáváné situace během směny
Věříme, že se vám u nás bude líbit. Zkuste to.
Co vás u nás potěší
· Motivující složka mzdy (prémie, dýška, další odměny a soutěže)
· Multisport karta
· Krásná jídelna s kávovarem a jídlem zdarma
· 5 týdnů dovolené
· Take care program (wellness week, sportovní a charitativní aktivity)
· Sleva na ubytování v našich hotelech po celém světě
· Každý den dostanete vyžehlenou uniformu, kterou vyčistíme za vás
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.
Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.