O nás
Lidl již více než 20 let patří k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 320 prodejen a 6 logistických center. Náš #teamlidl tvoří více než 12 000 zaměstnanců v oblasti provozu, skladu i administrativy.
Pracovní náplň
Jak bude vypadat váš den?
- zajistíte administrativní práci a v případě potřeby budete jako zástup kolegyň na recepci
- budete pečovat o návštěvy naší společnosti (příjem, obsluha atp.)
- zajistíte servis, přípravu i úklid zasedacích místností, budete pracovat s rezervačním systémem
- zastřešíte kompletně poštovní agendu
- budete vyřizovat a přepojovat příchozí telefonáty
- budete spolupracovat se správcem objektu
- postaráte se o objednávání kancelářských potřeb, cateringu a evidenci obsazenosti firemního parkoviště apod.
Váš profil
Jste pro nás vhodným kandidátem/tkou, pokud:
- máte SŠ vzdělání
- vám vyhovuje zástup za recepci na dvou objektech Lidl Česká republika s.r.o. v Praze (budovy v ulici Nárožní a v ulici Siemensova; Praha 13)
- komunikujete v anglickém nebo německém jazyce (úroveň A2 slovem i písmem)
- máte příjemné a reprezentativní vystupování
- jste komunikativní a máte dobré organizační schopnosti
- máte uživatelskou znalost práce na PC (Google Workspace prostředí výhodou)
- jste časově flexibilní (vykrývání dovolených, nemocí kolegyň na recepci)
- jste spolehlivý/á, pečlivý/á a zodpovědný/á
Nabízíme
V rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti.
- smlouvu na dobu neurčitou
- úvazek 20 hod./týden - docházka 8:00-12:00 (při zástupu recepce v těchto časech - 8:00 -16:30 nebo 9:30-18:00)
- 30 dní dovolené – již od nástupu nabízíme 30 dní dovolené, protože víme, že odpočatý zaměstnanec = spokojený zaměstnanec
- příspěvek na stravování v hodnotě 110 Kč za den
- systém Cafeterie - benefity podle vás (400 bodů/měsíc)
- MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
- možnost využití homeoffice
- příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
- podzimní příspěvek na podporu imunity
- příspěvek pro nastávající rodiče
- finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
- hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den
- slevové nabídky u vybraných partnerů
- systém zapracování, odborného vzdělávání a možnosti kariérního růstu
- káva, čaj a voda na pracovišti k dispozici
- letní a vánoční týmové večeře
- startovné na závodech Run Tour zdarma
- sabbatical – možnost neplaceného volna po dobu až 3 měsíců
