Jednatel/Jednatelka Společnosti Píseckem, S. R. O.

Písek
30.000 – 37.000 Kč
Plný úvazek
Smluvní vztah

Rada města Písku vyhlašuje výběrové řízení na jednatele/lku společnosti Píseckem, s. r. o.
Požadované obecné a kvalifikační předpoklady:

  • způsobilost k právním úkonům, bezúhonnost; ukončené vysokoškolské vzdělání; minimálně 3 roky praxe v řídící funkci v oblasti cestovního ruchu nebo oboru příbuzném; zkušenost s řízením týmu a strategickým plánováním; znalost právního postavení společností s ručením omezeným a fungování samosprávy; znalost problematiky regionálního cestovního ruchu v Písku, na Písecku, Jihočeském kraji a v ČR; řidičský průkaz minimálně skupiny B – aktivní řidič; komunikační, prezentační a vyjednávací schopnosti; spolehlivost, vysoké pracovní nasazení, časová flexibilita; samostatná odborná a tvůrčí práce; pokročilá znalost práce s PC (praxe s fotografií a grafikou výhodou); zkušenost s digitálními médii (webové stránky a jejich administrace, sociální sítě, mobilní aplikace); výborná znalost českého jazyka, dobrá znalost anglického nebo německého jazyka.

Předpokládaný termín nástupu je 01.07.2023 nebo dle dohody. Doba výkonu práce je na dobu určitou do 31.12.2024. Po vyhodnocení výsledků činnosti bude zváženo prodloužení smlouvy, případně její stanovení na dobu neurčitou. Podmínky pracovního poměru včetně platových podmínek budou projednány v rámci výběrového řízení a budou uvedeny ve Smlouvě o výkonu funkce jednatele.
Písemnou přihlášku do výběrového řízení spolu s povinnými přílohami zašlete na adresu: Městský úřad Písek, k rukám Ing. Jany Jezlové, personalistky, Velké náměstí 114/3, 397 19 Písek nebo odevzdejte na podatelně MěÚ Písek nejpozději do 24.03.2023 9:00 h. Za rozhodující se považuje termín přijetí na podatelně MěÚ. Obálku s přihláškou označte „Výběrové řízení – jednatel/ka Píseckem, s. r. o., NEOTVÍRAT“.
Přihláška (lze použít přiložený formulář) musí obsahovat tyto údaje uchazeče:

  • jméno, příjmení, titul; datum a místo narození; státní příslušnost; místo trvalého pobytu; číslo občanského průkazu nebo dokladu o povolení pobytu (u cizího státního příslušníka); kontakt (telefon, e-mail); datum a podpis.

Povinné přílohy přihlášky:

  • strukturovaný životopis s uvedením údajů o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech se vztahem k činnosti jednatele Píseckem, s. r. o.;
  • ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání;
  • výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší 3 měsíce – originál nebo ověřená kopie; u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením;
  • čestné prohlášení o splnění požadavku znalosti práce na PC a řidičského průkazu (aktivní řidič);

koncepce fungování a hospodaření společnosti Píseckem, s. r. o. (uveďte mj. možné zdroje financování aktivit společnosti včetně vlastních podnikatelských aktivit; zajištění funkčnosti a rozvoj stávajících digitálních nástrojů vytvořených společností; spolupráci s městem Písek), plánem činnosti na r. 2024 včetně stanovení cílů a rozpočtu společnosti v tomto roce za předpokladu úhrady služeb ze strany města Písek ve výši 0,96 mil. Kč – celkový rozsah této části přihlášky max. 8 stran A4.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo výběrové řízení zrušit kdykoliv v jeho průběhu nebo nevybrat žádného uchazeče/uchazečku.
Schváleno Radou města Písku dne 09.03.2023.
Výběrové řízení s vybranými uchazeči/uchazečkami proběhne dne 27.03.2023.
Osobní údaje jsou shromažďovány a zpracovávány za účelem výběrového řízení. Veškeré zaslané originály dokumentů budou po ukončení výběrového řízení neúspěšným uchazečům neprodleně zaslány zpět. Město Písek si ponechává pouze kopii Přihlášky do výběrového řízení pro případnou obhajobu svých práv.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Strakonice Strakonice
  • Plný úvazek
včerejší
Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Písek Písek
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Trenkwalder a.s. | Trenkwalder a.s. | Strakonice Strakonice
  • 80 000 – 100 000 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
Statek Kašperské Hory s.r.o. | Statek Kašperské Hory s.r.o. | Kašperské Hory Kašperské Hory
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. srpna
Kultura Rychnov nad Kněžnou, s.r.o. | Kultura Rychnov nad Kněžnou,… | Rychnov nad Kněžnou Rychnov nad Kněžnou
  • od 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. ledna
Město Kaplice | Město Kaplice | Kaplice Kaplice
  • 60 000 – 95 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna
Technické pružiny SCHERDEL s.r.o. | Technické pružiny SCHERDEL s… | Bor Bor
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
J-RIVAL, s.r.o. | J-RIVAL, s.r.o. | Hodonín Hodonín
  • 32 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
David Kozumplík | David Kozumplík | Kuželov Kuželov
  • od 18 240 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 14. srpna
2G-spol. s r.o. - Přikrývky a polštáře | 2G-spol. s r.o. - Přikrývky a… | Louka, Hodonín Louka, Hodonín
  • 17 900 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 14. srpna
ROmiLL AGRICULTURE s.r.o. | ROmiLL AGRICULTURE s.r.o. | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
Zemědělská společnost Komorno, a. s. | Zemědělská společnost Komorno… | Chocenice Chocenice
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
Go Digital! a.s. | Go Digital! a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 23 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 11. září
Obec Věž | Obec Věž | Věž Věž
  • 38 000 – 43 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
Zemědělská společnost Horní Krupá, a.s. | Zemědělská společnost Horní… | Horní Krupá Horní Krupá
  • od 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
ODIN HOCKEY s.r.o. | ODIN HOCKEY s.r.o. | Svojkovice, Rokycany Svojkovice, Rokycany
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
Körber Pharma Packaging Materials s.r.o. | Körber Pharma Packaging… | Ejpovice Ejpovice
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
ODIN HOCKEY s.r.o. | ODIN HOCKEY s.r.o. | Svojkovice, Rokycany Svojkovice, Rokycany
  • 28 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
PRIMA KLIMA TRADING CZ s.r.o. | PRIMA KLIMA TRADING CZ s.r.o. | Radnice Radnice
  • od 23 563 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
PRIMA KLIMA TRADING CZ s.r.o. | PRIMA KLIMA TRADING CZ s.r.o. | Radnice Radnice
  • od 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
WISCONSIN ENGINEERING CZ s.r.o. | WISCONSIN ENGINEERING CZ s.r… | Prostějov Prostějov
  • 22 000 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
PFAFF - SERVIS spol. s r.o. | PFAFF - SERVIS spol. s r.o. | Prostějov Prostějov
  • 20 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
Toray Textiles Central Europe s.r.o. | Toray Textiles Central Europe… | Prostějov Prostějov
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna
KARPEM a.s. | KARPEM a.s. | Domažlice Domažlice
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. srpna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

Praha nabízí hromadu práce. Jak ale vybrat firmu, která hraje fér?

V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?

na dobu neurčitou na dobu určitou zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT