- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
První kontakt e-mailem: e-mail přes
Místo výkonu práce: Brno
Máte technické vzdělání? Chcete být součástí nových technologických projektů? Chcete být součástí velké a prestižní společnosti? Jste absolvent po škole, nebo jste zkušený a hledáte změnu?
Co u nás budete dělat? Vaším úkolem bude být součástí týmu, který zodpovídá za výstavbu a údržbu metalické sítě elektronických komunikací. Budete kontrolovat materiál před montáží, porovnávat skutečný stav v terénu dle projektové dokumentace.
Hledáme kolegu/kolegyni se:
vzděláním technického směru
Nabízíme:
Zázemí stabilní české společnosti se zakázkami min. na dalších několik let.
K základní mzdě dostanete veškeré zákonné příplatky (např. cestovní náhrady).
Podporu při dalším vzdělávání se (kurzy, certfikace,…).
Možnost kariérního růstu, protože si své vedoucí vychováváme z kolegů.
Dále budete moci využít další firemní benefity (stravenky, 5 týdnů dovolené + 2 sick days), příspěvek na Multisport, a další htthttps://prace.vegacom.cz/)
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.